Responsable Dév RH & SWP – Transformation & Impact

Julena Search; Roissy-en-France; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de services financiers recherche un Responsable du Développement RH dans un contexte de transformation. Le candidat idéal a au moins 8 ans d'expérience et une formation Bac+5 RH, avec une expertise en gestion de projets et en talent management. Le poste, basé à Roissy-en-France, offre un environnement collaboratif avec l'appui d'un grand groupe. La maîtrise de l'anglais est indispensable.

Qualifications

• Minimum 8 ans d'expérience en développement RH et HR Business Partner.
• Solide expérience en gestion de projets transverses.
• Bonne maîtrise du cadre légal RH.

Responsabilités

• Piloter des projets RH transversaux en lien avec la transformation.
• Structurer et animer le cycle RH annuel.
• Déployer la démarche de Strategic Workforce Planning.

Connaissances

Gestion de projets transverses

Talent management

Recrutement

Formation

Mobilité

Anglais courant

Formation

Formation Bac+5 avec spécialisation RH

Description du poste

Une société de services financiers recherche un Responsable du Développement RH dans un contexte de transformation. Le candidat idéal a au moins 8 ans d'expérience et une formation Bac+5 RH, avec une expertise en gestion de projets et en talent management. Le poste, basé à Roissy-en-France, offre un environnement collaboratif avec l'appui d'un grand groupe. La maîtrise de l'anglais est indispensable.