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STRADAL recrute un Responsable de Secteur Ouest F/H en CDD 12 mois pour les départements 22, 29, 35 et 53. Vous coordonnez les services internes afin d'assurer l'exécution des projets et la satisfaction client.
Rattaché à la Direction Grand Ouest et au site Chaumes-en-Retz, vous développez commercialement votre portefeuille et assurez le suivi client, tout en veillant à la rentabilité des affaires et au respect des procédures internes.
STRADAL (700 salariés et 30 sites en France) est une filiale du groupe CRH, leader mondial des matériaux de construction. STRADAL conçoit, fabrique et livre des solutions en béton pour les marchés de l’Eau, de l’Énergie et des Infrastructures Urbaines.
Entreprise dynamique, STRADAL développe ses activités avec un souci constant du service client et de la qualité de vie au travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour accompagner notre développement, nous recrutons un(e) Responsable de Secteur Ouest F/H CDD de 12 mois, en charge des départements 22, 29, 35 et 53. Véritable coordinateur des affaires de votre secteur, vous mobilisez les différents services internes afin de garantir la bonne exécution des projets et la satisfaction des clients.
Rattaché(e) à la Direction Grand Ouest et administrativement au site de Chaumes-en-Retz (44), vous assurez le développement commercial, le suivi et la gestion d'un portefeuille de clients, prescripteurs et prospects sur votre secteur. Ce périmètre pourra évoluer en fonction des opportunités commerciales et de la stratégie de l'entreprise.
Une expérience de 3 à 7 ans dans une fonction commerciale ou technico-commerciale acquise dans les secteurs des TP, du béton, du génie civil, de l'eau ou des infrastructures est souhaitée.
Une expérience acquise en bureau d'études, en maîtrise d'œuvre ou au sein d'une entreprise de travaux publics sera également appréciée.
Chez STRADAL, nous cherchons des profils motivés, curieux et prêts à relever des défis au sein des équipes dynamiques et collaboratives. Nous valorisons la diversité des compétences et des expériences, et encourageons toutes les candidatures à compétences égales. Si vous êtes prêt à contribuer à notre succès, rejoignez-nous !