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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Adjointe/Adjoint Responsable Express recherché(e) pour accompagner le responsable dans la gestion opérationnelle du rayon. Vous organiserez les équipes, suivrez les performances commerciales et coordonnerez les activités quotidiennes en lien avec les objectifs du centre E. Leclerc.
Ce poste demande autonomie, esprit analytique, sens du relationnel et capacité à prendre des initiatives tout en respectant les procédures. Une expérience en grande distribution est un atout, motivé(e) et adaptable.
Nous recherchons un ou une Adjoint(e) Responsable Express pour accompagner le responsable dans la gestion opérationnelle
du rayon.
Vos missions incluront l'organisation des équipes, le suivi des performances commerciales et la coordination des activités
quotidiennes.
Vous serez amené(e) à analyser les indicateurs de vente et à proposer des actions d'amélioration.
Une autonomie dans la prise de décision et une communication fluide avec les collaborateurs seront essentielles pour réussir
dans ce rôle.
Nous recherchons une personne communicative, dotée d'un esprit analytique et d'une grande autonomie.
Vous maîtrisez les outils de gestion et savez prendre des initiatives tout en respectant les procédures. Votre sens du
relationnel et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs.
Une expérience dans la grande distribution ou un poste similaire serait un plus, mais la motivation et l'adaptabilité priment.
Le centre E. Leclerc de Joué les Tours emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2019.
Les 533 adhérents E. Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E. Leclerc a
réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part
de marché de 22.5%.
Employeurs engagés, les centres E. Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000
stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste
d'intégration des personnes en situation de handicap.
Faire partie de l'enseigne E. Leclerc, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent
autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.