Responsable de la Commande Publique et de la Stratégie d'Achat (F/H)

Agglopolys; Blois; Hybrid; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Restaurant administratif de Blois

Comité des Œuvres Sociales

Forfait mobilités durables

Job summary

Agglopolys recherche un Responsable de la Commande Publique et de la Stratégie d'Achat pour piloter le service mutualisé avec la Ville de Blois. Vous piloterez les achats, sécuriserez les procédures et dirigerez une équipe dédiée.

Vous serez responsable de la construction et de l’actualité de la stratégie achat, du contrôle budgétaire et du déploiement des outils de pilotage. Cadre d’emplois territoriaux/CDD ou statut selon profil, déplacement possible sur le territoire.

Qualifications

• Diplôme en droit public ou équivalent avec spécialisation en commande publique.
• Expérience appréciée sur un poste similaire dans une collectivité.
• Bonne connaissance du cadre législatif et réglementaire des marchés publics.

Responsibilities

• Piloter le service de la commande publique mutualisé Ville de Blois et Agglopolys.
• Élaborer et suivre la stratégie d'achat globale et les procédures internes.
• Accompagner les services dans le besoin et sécuriser les étapes amont des achats.
• Garantir la qualité juridique des procédures et la conformité contractuelle.
• Manager une équipe dédiée et assurer l’organisation du service.

Skills

Conseiller élus

Gestion risques juridiques

Pilotage achats

Tableaux de bord

Education

Bac+5 en droit public spécialisé commande publique

Job description

Offres d’emploi de la Ville de Blois, de la Communauté d’agglomération de Blois et du CIAS du Blaisois

Responsable de la Commande Publique et de la Stratégie d'Achat (F/H)

Direction Juridique et commande publique Institution La Communauté d'agglomération de Blois - Agglopolys Type de recrutement Statutaire ou CDD Date limite pour postuler 09/10/2026

Vous êtes en charge du pilotage du service de la commande publique mutualisé entre la ville de Blois et Agglopolys. A ce titre, os missions sont les suivantes :

Vous pilotez et coordonnez le service commande publique mutualisé :

• Assurer le pilotage opérationnel du service, organiser et coordonner l’activité des agents et garantir la mise en œuvre des procédures internes mutualisées (Ville de Blois, Agglopolys)
• Piloter la programmation annuelle des achats en lien étroit avec les directions opérationnelles
• Accompagner les services dans la définition du besoin et sécuriser les étapes amont des procédures (sourcing, analyse des risques)
• Garantir la qualité, la fluidité et la sécurité juridique de l'ensemble des procédures

Vous élaborez, pilotez et faites vivre une stratégie d'achat mutualisée :

• Construire, mettre en œuvre et actualiser une stratégie achat globale mutualisée
• Adapter, déployer et actualiser le SPASER : objectifs, plan d’actions indicateurs, évaluation annuelle
• Mettre en place une cartographie des achats permettant de définir une nomenclature structurante et adaptée
• Accompagner le service de la commande publique et les directions dans la montée en compétence sur les achats responsables
• Renforcer la stratégie et les liens avec les réseaux de l’économie solidaire, les structures de l’insertion, les acteurs du développement durable et avec les partenaires institutionnels engagés

Vous assurez l’expertise juridique en matière de commande publique et d’achats publics

• Garantir une expertise juridique aux services prescripteurs dans la définition et la mise en œuvre de leurs projets d’achat
• Conseil, information des élus et de la Direction Générale
• Sécuriser les procédures et les actes contractuels, en intégrant les évolutions législatives, réglementaires et jurisprudentielles

Vous managez une équipe :

• Encadrer, accompagner et animer une équipe dédiée à la commande publique et à la stratégie d'achat
• Développer la montée en compétence de l’équipe (veille, formation, achats responsables, outils de pilotage)
• Organiser le service, suivre la charge de travail et garantir la continuité de service

Vous assurez la gestion budgétaire du service :

• Préparation / Élaboration des budgets du service : demande de crédits pour les frais de publicité.
• Suivi budgétaire des dépenses en lien avec l’assistante référente « frais de pub »

Vous développez les outils de pilotage, analyser les données et produire les indicateurs :

• En lien avec la référente « donnée » de l’équipe : collecte et traitement des données du service, tableau de bord des procédures, publication des données essentielles
• Élaboration de la programmation annuelle des procédures de consultation pour répondre aux besoins des services et des directions

Vous proposez des stratégies d’actions, d’évolution des pratiques et des outils :

• Mise à jour/optimisation, guide interne de procédure
• Élaboration mise à jour/optimisation de modèles, pièces et autres

Environnement institutionnel des collectivités territoriales et de leurs groupements : Organisation, fonctionnement, missions et compétences Méthodes d’élaboration d’une stratégie d’achat (planification, segmentation, coût complet, performance achat) Démarche d’achats responsables et cadre réglementaire associé Réglementation en matière de commande publique Règles budgétaires et comptables

Savoir-faire

• Conseiller les élus, les services dans leurs projets, y compris sur les enjeux stratégiques et leviers d’optimisation.
• Identifier, analyser et alerter sur les risques juridiques
• Recherche juridique et production juridiques
• Construire et déployer une stratégie d’achat
• Mettre en place des outils de pilotage (tableaux de bord, indicateurs, cartographie des achats)
• Répartir, organiser et planifier les activités du service en fonction des contraintes

Savoir-être

• Aptitude à l'encadrement, à l’accompagnement et au management
• Rigueur et efficacité (qualité du travail. organisation, méthode, respect des délais)
• Qualité rédactionnelle, d'analyse et de synthèse
• Sens de l'anticipation, d'initiative et des responsabilités
• Pédagogie, diplomatie et sens de la transmission
• Capacité à impulser une dynamique et à conduire le changement
• Sens du travail en équipe et capacité à fédérer des acteurs autour d’objectifs communs

Formation / Expérience

• Bac+5 en droit public spécialisé commande publique
• Expérience sur un poste similaire appréciée

Conditions de travail

• 37h30 par semaine – 25 jours de congés – 15 jours de RTT
• Permis B requis
• Déplacement possible sur le territoire de la Ville et d’Agglopolys

Conditions de recrutement

• Cadre d’emplois des attachés territoriaux (A)
• Par voie de mutation, détachement, liste d’aptitude, poste ouvert aux contractuels
• Groupe RIFSEEP : 2 (Responsable de service)
• NBI : 25 points

• Télétravail possible selon les règles de la charte appliquée par lacollectivité
• Différents cycles de travail possibles selon les directions (semaine de travail de 4 ou 4,5 jours, alternance 4/5 jours)
• Participation mutuelle : 15 euros
• Participation prévoyance (contrat collectif) : 15 euros
• Forfait mobilités durables sous condition d'éligibilité
• Comité des Œuvres Sociales et des Activités de Loisirs
• Possibilité d'accès au restaurant administratif de Blois

Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d’agglomération de Blois, regroupe 43 communes, urbaines et rurales. Blois, ville préfecture, se positionne avec 48 000 habitants, comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est classée au Patrimoine mondial de l’UNESCO, au titre de «Paysage culturel». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive.
La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d’Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des servicesefficient, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires. Avec une démarche éco-responsable, des événements conviviaux,et bien d’autres avantages liés à une politique managériale basée sur la Qualité de Vie au Travail, nos collectivités offrent un environnementde travail aux valeurs inclusives et collaboratives