Responsable du service de la commande publique F/H

Agglopolys; Blois; Hybrid; EUR 60,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail possible selon chartes

Restaurant administratif de Blois

Comité des Œuvres Sociales

Forfait mobilités durables

Job summary

Agglopolys recrute un Responsable du service de la commande publique pour piloter le service mutualisé entre la Ville de Blois et Agglopolys.

Rattaché au Directeur des affaires juridiques et de la commande publique, vous encadrez une équipe de 5 personnes, assurez la passation et l’exécution des marchés, et garantissez la conformité des procédures. Formation Bac +5 en droit public exigée.

Qualifications

• Conseiller les élus et les services, alerter sur les risques juridiques.
• Recherche juridique et production juridiques.
• Planifier et piloter les activités du service, suivre les indicateurs et les budgets.

Responsibilities

• Piloter le service de la commande publique et les pièces contractuelles.
• Concevoir et piloter la programmation annuelle des marchés et autres contrats.
• Garantir la sécurité juridique et l’optimisation des procédures et contrats.
• Piloter les commissions et assurer l’interface avec les élus.
• Gérer les contentieux le cas échéant en lien avec le service juridique.
• Manager l'équipe (5 personnes) et accompagner la montée en compétence.

Skills

Aptitude au management

Rigueur et méthode

Qualité rédactionnelle

Esprit d'équipe

Education

Bac + 5 en droit public spécialisé dans la commande publique

Job description

Offres d’emploi de la Ville de Blois, de la Communauté d’agglomération de Blois et du CIAS du Blaisois

Responsable du service de la commande publique F/H

Direction Juridique et commande publique Institution La Communauté d'agglomération de Blois - Agglopolys Type de recrutement Statutaire ou CDD Date limite pour postuler 15/11/2026

En charge du pilotage du service commande publique mutualisé entre la Ville de Blois et Agglopolys.
Rattachement hiérarchique : Directeur des affaires juridiques et de la commande publique.
Localisation : 1, rue Honoré de Balzac – 41000 Blois.

Pilotage du service de la commande publique :

• Piloter le service, viser les différentes pièces (passation et exécution des contrats)
• Concevoir et piloter la programmation annuelle des marchés/autres contrats
• Garantir la sécurisation juridique et l'optimisation des procédures et contrats
• Piloter les commissions et assurer l'interface avec les élus
• Gérer les contentieux le cas échéant en lien avec le service juridique

Conseil / Expertise/ Veille juridique :

• Conseiller et assister les services dans la passation des marchés publics/ autres contrats
• Conseiller et informer aux élus
• Alerter/sensibiliser sur l'évolution du cadre réglementaire et jurisprudentiel en matière de commande publique. Veille juridique en matière de CP
• Participer à la professionnalisation des collaborateurs en matière de CP

Management :

• Animer et piloter l'équipe du service (soit 5 personnes)
• Accompagner la montée en compétence, atteinte des objectifs, etc

Gestion budgétaire du service commande publique pour la Ville de Blois et Agglopolys :

• Préparer et élaborer les budgets du service (Budgets préparatoires et supplémentaires) : demande de crédits pour les frais de publicité
• Suivi budgétaire des dépenses en lien avec l’assistante référente « frais de pub »

Planification, suivi de l’activité du service et optimisation de indicateurs :

• En lien avec la référente « données » de l’équipe : Collecte et traitement des données du service, tableau de bord des procédures. Publication des données essentielles
• Préparer et élaborer de la programmation annuelle des contrats CP

Proposer des stratégies d’action et d’évolution des pratiques et des outils :

• Mettre à jour et optimiser le guide interne de procédure
• Élaborer, mettre à jour et optimiser les modèles, pièces et autres

Environnement institutionnel des collectivités territoriales et de leurs groupements : Organisation, fonctionnement, missions et compétences Réglementation de la commande publique Règles budgétaires et comptables

Savoir-faire

• Conseiller les élus, les services
• Alerter sur les risques juridiques
• Recherche juridique et production juridiques
• Répartir et planifier les activités du service en fonction des contraintes

Savoir-être

• Aptitude à l'encadrement et au management
• Rigueur et efficacité (qualité du travail. Organisation, méthode, respect des délais).
• Qualité rédactionnelle, d'analyse et de synthèse
• Sens de l'anticipation, d'initiative et des responsabilités.
• Sens du travail en équipe
• Pédagogue

Formation / Expérience

Bac + 5 en droit public spécialisé dans la commande publique

Conditions de travail

37h30 par semaine – 25 jours de congés – 15 jours de RTT

Conditions de recrutement

Cadres d’emplois des attachés territoriaux (A)
Groupe fonctionnel RIFSEEP : 2 - Responsable de service
Par voie de mutation, détachement, liste d’aptitude ou en contrat d’un an

• Télétravail possible selon les règles de la charte appliquée par l’collectivité
• Différents cycles de travail possibles selon les directions (semaine de travail de 4 ou 4,5 jours, alternance 4/5 jours)
• Participation mutuelle: 15 euros
• Participation prévoyance (contrat collectif) : 15 euros
• Forfait mobilités durables sous condition d’éligibilité
• Comité des Œuvres Sociales et des Activités de Loisirs
• Accès possible au restaurant administratif de Blois

Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d’agglomération de Blois, regroupe 43 communes, urbaines et rurales. Blois, ville préfecture, se positionne avec 48 000 habitants, comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est classée au Patrimoine mondial de l’UNESCO, au titre de «Paysage culturel». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive. La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d’Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des services efficient, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires. Avec une démarche éco-responsable, des événements conviviaux,et bien d’autres avantages liés à une politique managériale basée sur la Qualité de Vie au Travail, nos collectivités offrent un environnementde travail aux valeurs inclusives et collaboratives