Responsable de l’action culturelle H/F

VILLE DE VITTEL; Vittel; On-site; EUR 42,000 - 66,000; Full time

Job summary

Ville de Vittel recherche un Responsable de l’action culturelle pour élaborer et promouvoir la politique culturelle locale auprès des élus, piloter des projets culturels et coordonner les activités des services liés (animation, bibliothèque, école de musique et danse).

Le poste exige une formation en action culturelle et gestion de projets, une expérience similaire et une connaissance des collectivités territoriales. Une sécurité des spectacles (SSIAP) est appréciée.

Qualifications

• Formation dans l’action culturelle et la gestion de projets en arts du spectacle vivant.
• Expérience indispensable dans un poste similaire.
• Connaître le fonctionnement des collectivités territoriales et la comptabilité publique.

Responsibilities

• Contribuer à l’élaboration de la politique culturelle de la ville de Vittel et conseiller les élus.
• Impulser, piloter et évaluer les projets culturels, programmer des manifestations et développer le rayonnement touristique et culturel.
• Développer et animer les partenariats et démarches de développement culturel.
• Rechercher les financements et suivre les dossiers de subventions.
• Manager les équipes du service animation, bibliothèque/médiathèque et école de musique et de danse et gérer le budget du service.

Skills

Formation action culturelle et gestion

SSIAP (apprécié)

Connaissance des collectivités

Maîtrise des outils informatiques

Education

Licence

Job description

Responsable de l’action culturelle H/F - VILLE DE VITTEL - Vittel (88800) - Emploi permanent - vacance d'emploi

Responsable de l’action culturelle H/F

VILLE DE VITTEL · Vittel (88800) · Emploi permanent - vacance d'emploi

Emploi permanent - vacance d'emploi A/B Sur site 1-3 ans Licence

Début du contrat 16/11/2026

Présentation de l'offre d'emploi

La ville de Vittel développe une politique culturelle dynamique sur son territoire. Dans ce cadre, vous participerez auprès des élus à l'élaboration et à la promotion de la politique culturelle de la collectivité, notamment en pilotant et évaluant les projets.

Sous l’autorité de la directrice générale des services, vous assurerez principalement les missions suivantes :

Contribuer à l’élaboration de la politique culturelle de la ville de Vittel : décliner un projet et des orientations en dispositifs et en programmes d'actions, conseiller les élus et les alerter sur les risques économiques et juridiques des projets, contrôler et sécuriser l'ensemble des procédures administratives liées à la réalisation des projets, participer à la stratégie de communication culturelle et la création de supports de communication,

Impulser, piloter et évaluer les projets culturels : favoriser la mise en réseau des établissements et veiller à la cohérence de la programmation artistique, analyser les projets aux plans éthique, artistique, technique, juridique et financier, programmer et organiser des manifestations concourant à l’animation, au développement et au rayonnement touristique et culturel de la station,

Développer et animer les partenariats : capitaliser et valoriser des démarches de développement culturel,

Rechercher les financements : élaboration et suivi des dossiers de demandes de subventions,

Manager les équipes rattachées au service animation, bibliothèque/médiathèque et école de musique et de danse,

Gérer le budget du service.

Profil recherché

Profil et qualités requises :

Être titulaire obligatoirement d'une formation dans le domaine de l'action culturelle et de la gestion de projets en arts du spectacle vivant. Une formation « sécurité des spectacles » (SSIAP) serait appréciée. Une expérience indispensable dans un poste similaire est requise.

Connaître le fonctionnement des collectivités territoriales, notamment les règles d'administration et de comptabilité publiques. Être capable de se positionner en tant que cadre supérieur, s'assumer et prendre ses responsabilités. Être rigoureux dans la gestion du budget alloué au service et être force de proposition auprès de l'autorité territoriale.

Maîtriser les outils informatiques ainsi que les nouvelles technologies d'information et de communication. Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service.

Faire preuve d'une grande disponibilité ; la présence lors des évènements et manifestations est indispensable. Savoir rendre compte à sa hiérarchie et la respecter, travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité, et faire preuve de grandes qualités relationnelles et rédactionnelles.

Avoir un sens de la coordination et du management : capacité à fédérer et à mobiliser les équipes autour des objectifs du service.

Rejoignez notre équipe à Vittel, station thermale réputée des Vosges, offrant un cadre de vie privilégié entre nature, bien-être et dynamisme local. Ville à taille humaine, Vittel séduit par sa qualité de vie, ses infrastructures modernes et son environnement propice à l'épanouissement professionnel et personnel.