Responsable d'Offres (H/F)

Talents Construction; Île-de-France; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Statut cadre au forfait

Véhicule de fonction

Job summary

Talents Construction, cabinet de recrutement spécialiste, propose un poste de Responsable d'Offres (H/F) au sein d'une équipe dédiée au développement des appels d'offres publics et privés.

Vous assurerez le pilotage de bout en bout des réponses, du montage des DCE à la proposition technique et financière, en collaboration avec les services internes et la direction. Poste cadre, évolutif et attractif en Île-de-France.

Qualifications

• Formation supérieure Bac+4/5 en droit public, achats, commerce ou équivalent.
• Expérience minimum de 6 ans en réponses aux appels d'offres publics côté entreprise.
• Maîtrise du code de la commande publique et des procédures d’appel d’offres.
• Conception d’un prix par unités d’œuvre et maîtrise du coût de revient.
• Premier expérience managériale souhaitée.

Responsibilities

• Piloter le portefeuille d’offres publics et privés.
• Organiser la veille des appels d’offres et qualifier les dossiers.
• Conduire l'analyse des dossiers de consultations et préparer les questions.
• Construire la mémoire technique et piloter les contributions internes.
• Analyser les résultats, négocier et capitaliser les retours d'expérience.
• Poste évolutif.

Skills

Pilotage de projets

Gestion des appels d'offres

Analyse financière

Maîtrise Excel avancée

Management d'équipe

Education

Bac+4/5 public/achats/commerce

Tools

BOAMP

JOUE

Outils de veille appels d'offres

Job description

Talents Construction, cabinet de recrutement spécialisé vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées, dans les domaines : BTP, Urbanisme et Facility Management.

Les missions principales pour le poste Responsable d'Offres (H/F)

Dans un contexte de création de poste, votre rôle sera de piloter de bout en bout les réponses aux appels d’offres publics, ainsi qu’aux consultations privées qui lui sont confiées, sur leurs volets administratifs, technique et financier.

Rattaché au Directeur Développement, au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions seront les suivantes :

Piloter le portefeuille d’offres, publics ou privés

Organise la veille des appels d’offres (profils acheteurs, BOAMP, JOUE, outils de veille) et en assure la qualification

Analyse les opportunités et formule une recommandation

Conduire l'analyse des dossiers de consultations

Analyse le DCE : exigences, critères et pondérations, pièces attendues, clauses à risque,

Identifie les points de vigilance juridiques et prépare les questions à poser à l’acheteur

Piloter l'offre technique & financier

Construit la trame du mémoire technique en miroir des critères et sous-critères de jugement

• Organise et coordonne les contributions internes
• Encadre la construction des prix par unités d’œuvre à partir des hypothèses d’exploitation
• Fiabilise le pricer et ses hypothèses avec le contrôle de gestion, et accompagne la montée en compétence du chargé de chiffrage

Analyse le positionnement prix et présenter au Directeur des scénarios de prix et de marge argumentés

Suivi des résultats et capitalisation

• Prépare les réponses aux demandes de précisions, de compléments ou de régularisation, ainsi que les éléments de négociation pour le Directeur
• Analyse les résultats et animer des retours d’expérience sur les offres gagnées et perdues

Poste évolutif.

Le profil recherché

Votre profil :

• Formation supérieure Bac+4 / 5: droit public, achats, école de commerce, ingénieur, transport et logistique ou équivalent,
• Une expérience de 6 ans minimum en réponse aux appels d’offres publics côté entreprise, dont le pilotage de dossiers complexes (multi-lots, accords-cadres)
• Bonne maîtrise du code de la commande publique et des procédures (appel d’offres, procédure adaptée, accords-cadres, marchés subséquents),
• Compréhension des mécanismes de construction d’un prix par unités d’œuvre et d’un coût de revient, sans nécessairement venir du métier; maîtrise avancée d’Excel
• Une première expérience managériale ou d’animation d’équipe projet serait souhaité,

Rémunération & avantages :

• Statut cadre au forfait
• Véhicule de fonction

Déplacements ponctuels à prévoir

En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici . En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici .

Ce que nos candidats disent de nous

Prise de contact et suivi très sérieux. À l’écoute, soucieuse du bien être humain et respectueuse du détail, mon interlocutrice fait part ...

L’équipe Talents Construction vous propose un excellent accompagnement, elle est professionnelle et très à l’écoute. Je suis très satisfait du résultat obtenu, ...

Encore un grand merci pour le professionnalisme et l’accompagnement tout au long de mon processus de recrutement. Grâce à nos échanges et ...