RESPONSABLE COMMERCIAL REGIONAL BtoB (H/F)

CLIMB UP; Lille; Sur place; EUR 27 000 - 33 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indemnité transports

Téléphone mobile

Ordinateur portable

Complémentaire santé

Primes

Résumé du poste

CLIMB UP recrute un Responsable Commercial Régional B2B pour Lille et ses environs. Vous pilotez le développement commercial de votre région et intervenez en autonomie selon la politique commerciale du Groupe.

Vous prospectez activement, conservez une relation de confiance avec vos clients, élaborez des offres adaptées et assurez les négociations et la fidélisation.

Qualifications

• Expérience requise d’au moins 1 an en développement commercial B2B.
• Maîtrise des techniques de négociation et de prospection B2B.
• Bonne maîtrise des outils CRM et du reporting.

Responsabilités

• Développer le vivier de nouveaux clients sur votre zone (phoning, terrain, réseaux, salons).
• Analyser les besoins des entreprises et concevoir des offres sur mesure.
• Mener les négociations, établir les devis et conclure les contrats.

Connaissances

Négociation

Prospection B2B

CRM

Autonomie

Esprit d'équipe

Organisation

Outils

CRM

Description du poste

Localisation : Poste régional basé sur Lille (avec déplacements réguliers sur le secteur attribué)Type de contrat : CDI - Temps plein - Statut Technicien (Groupe 4 - CCN Sport)Poste à pourvoir dès que possibleRémunération : 2500 euros brut + primesRattachement : Responsable Commercial National B2BÀ propos de Climb UpChez Climb Up, nous partageons une passion commune pour la grimpe, le dépassement de soi et l'esprit d'équipe. Nos salles ne sont pas seulement des lieux de sport, ce sont de véritables espaces de vie et de cohésion. Pour accompagner notre développement et proposer nos solutions B2B aux entreprises (événements, teambuilding, séminaires, abonnements), nous recherchons notre futur Responsable Commercial Régional B2B (F/H).Vous avez le goût de l'effort, le sens de la cordée et une énergie à revendre ? Rejoignez l'aventure !Votre mission : Grimper vers les sommets commerciaux !Rattaché(e) au Responsable National B2B, vous êtes le moteur du développement commercial de votre région et agissez en autonomie en accord avec la politique commerciale du Groupe. Votre objectif : développer les actions BtoB, prospecter activement et bâtir des relations durables avec le tissu économique local.Vos terrains de jeu au quotidien :Développement et prospection active :- Développer le vivier de nouveaux clients sur votre zone (phoning, terrain, réseaux, salons professionnels, événements)- Analyser les besoins des entreprises et concevoir des offres sur mesure adaptées à notre gamme de prestations- Mener les négociations, établir les devis et concrétiser les contratsGestion et fidélisation :- Créer une vraie relation de confiance avec votre portefeuille clients- Garantir une satisfaction client maximale et assurer un suivi régulier (visites, appels, échanges)- Gérer les réclamations et litiges avec réactivité en lien avec les services concernésEsprit collectif et synergie interne :- Travailler main dans la main avec l'exploitation et les équipes en salle pour garantir le succès des événements clients- Assurer la transmission fluide des informations (devis, facturation, suivi) et participer activement à la vie de l'équipe B2B- Contribuer à une ambiance positive, constructive et solidaire au sein du groupePilotage et reporting :- Suivre vos performances (outils CRM), analyser vos écarts et proposer des actions correctives- Assurer une veille concurrentielle sur votre région et remonter les opportunitésVotre profil : Un esprit d'équipe et une énergie débordante !Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personnalité qui incarne l'énergie, la ténacité et l'esprit d'équipe propres à l'univers de la grimpe. Comme en escalade, vous aimez fixer des objectifs ambitieux, assurer vos partenaires et célébrer la réussite collective.Vos atouts :- Compétences commerciales : Maîtrise des techniques de négociation, de prospection B2B et gestion d'outils CRM- Dynamisme et ténacité : Vous débordez d'énergie, aimez relever des défis et travailler sous la pression de résultats stimulants- Esprit collectif et relationnel : Vous faites preuve d'assertivité, d'écoute et appréciez la synergie d'équipe- Autonomie : Organisé(e) et proactif(ve), vous gérez votre activité et vos déplacements régionaux en toute efficacitéCe que nous vous proposent :- Un rôle clé au cœur du développement B2B d'une entreprise passionnée et dynamique- Du matériel informatique et téléphonique adapté pour mener à bien vos missions sur le terrain- Une ambiance de travail bienveillante où l'entraide et le collectif sont au centre de nos préoccupationsPrêt(e) à grimper avec nous ?

Type de contrat CDI Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires variables Travail les week-ends et jours fériés Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2510.0 Euros - Primes
• Primes
• Indemnité transports
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable
• Complémentaire santé
• Primes

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone régionale

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétence

• Etablir un devis

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Avoir le sens du service
• Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des sociétés holding

Employeur

20 à 49 salariés