Responsable chargé d'affaires génie électrique (H/F)

Volta Executive Consulting

Reims

Sur place

EUR 60 000 - 80 000

Plein temps

Il y a 13 jours
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Résumé du poste

Volta Executive Consulting recherche un Responsable chargé d'affaires en génie électrique dans le Grand Est. Poste en CDI cadre, avec gestion complète d'un portefeuille et supervision d'une équipe de chargés d'affaires.

Le candidat idéal possède une base technique en génie électrique, au moins 5 ans d'expérience et une capacité à piloter des affaires de gros montant jusqu'à la réception du chantier, tout en assurant les marges.

Qualifications

  • Minimum 5 ans de gestion d'affaires dans le génie électrique ou l'électricité industrielle.
  • Portefeuille géré en autonomie sur des affaires de gros montant.
  • Expérience d'animation ou d'encadrement de chargés d'affaires.
  • Base technique en génie électrique ou électrotechnique.

Responsabilités

  • Piloter vos dossiers de la remise d'offre à la réception du chantier, marge comprise.
  • Animer les chargés d'affaires, revoir leurs dossiers et les faire progresser.
  • Chiffrage: valider les devis et sécuriser les marges avant envoi.
  • Suivi des risques et avenants par affaire; coordination avec BE, achats et équipes chantier.
  • Remonter l'avancement et les points d'attention au pôle et à la direction.

Connaissances

Portefeuille d'affaires
Gestion d'affaires
Animation d'équipe
Génie électrique

Formation

BTS / DUT / licence professionnelle

Description du poste

Volta Executive, cabinet de recrutement et d'executive search en industrie et énergie.

Nous recrutons en France et à l'international les dirigeants, cadres, ingénieurs et techniciens qui font tourner les usines de production d'énergie et les sites industriels.

Notre spécialité : l'industrie de l'énergie
  • Valorisation énergétique : UVE, incinération, CSR, biomasse et cogénération, réseaux de chaleur, méthanisation - Efficacité énergétique : ISO 50001, CEE, chaleur fatale, utilités industrielles - BESS, HT/BT et batterie : stockage stationnaire, postes et distribution électrique, électronique de puissance - Décarbonation industrielle : électrification des procédés, récupération de chaleur, trajectoires bas carbone
Les postes que nous recrutons

Directeur de site, directeur d'usine, directeur industriel, responsable exploitation, responsable maintenance, responsable QHSE, chef de quart, chef d'équipe, technicien de maintenance, électromécanicien, automaticien, ingénieur procédés, energy manager, chargé d'affaires et chef de projet.

Un cabinet fondé par un ingénieur

Florian Beurtey, diplômé de l'École des Mines de Saint-Étienne et d'AgroParisTech, est passé par la production et l'amélioration continue sur des sites industriels et sur une centrale de production d'énergie. Il conduit chaque mandat lui-même, écrit la fiche de poste avec le client avant le premier appel, et reçoit chaque candidat avant de le présenter.

Après la signature, l'intégration est accompagnée pendant 90 jours, côté candidat comme côté entreprise.

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Mandat confidentiel
Le client

une entreprise du génie électrique, en Grand Est. Son nom vous est donné si votre profil est retenu.

Responsable chargé d'affaires
  • génie électrique
  • Grand Est 60 à 80 k€ brut par an
  • CDI cadre
  • Grand Est Responsable chargé d'affaires en génie électrique dans le Grand Est : vos propres affaires de gros montant, les devis du pôle à valider et les chargés d'affaires à faire progresser. Avant de postuler : ce poste demande un profil précis. Si vous êtes loin du minimum exigé ci-dessous, une candidature spontanée sur volta-executive.com vous servira mieux. Minimum exigé, à cocher en entier
  • 5 ans minimum de gestion d'affaires dans le génie électrique ou l'électricité industrielle - Un portefeuille géré en autonomie, sur des affaires de gros montant, qui se chiffrent en millions d'euros - Des affaires suivies de bout en bout, du chiffrage à la réception - Une première expérience d'animation ou d'encadrement de chargés d'affaires, même informelle - Une base technique en génie électrique ou électrotechnique, par la formation ou par le terrain
Idéal, ce qui vous fait passer devant
  • Des affaires sur des ouvrages électriques de forte puissance - Un poste précédent avec un compte d'exploitation par affaire - Ces points ne sont pas éliminatoires
Le contexte, sans filtre

Une entreprise du génie électrique structure son pôle affaires. Le poste existe pour une raison simple : les marges doivent être mieux tenues, et la gestion d'affaires mieux cadrée, du devis au suivi de chantier.

Vos missions
  • Vos affaires : piloter vos dossiers de la remise d'offre à la réception du chantier, marge comprise - Le pôle : animer les chargés d'affaires, revoir leurs dossiers, les faire progresser - Chiffrage : valider les devis du pôle et sécuriser les marges avant envoi - Risques et avenants : suivre le contractuel, le reste à faire et les avenants affaire par affaire - Coordination : bureau d'études, achats et équipes chantier alignés sur chaque affaire - Lien avec la direction : remonter l'avancement et les points d'attention du pôle
Les vrais challenges
  • Deux casquettes : tenir vos propres dossiers tout en encadrant, sans laisser filer ni l'un ni l'autre - Une discipline de gestion à installer, sans hiérarchie formelle sur des collègues qui ont leurs habitudes - Des marges à défendre face à des clients exigeants et à des délais serrés - Un pôle en cours de structuration : tout n'est pas encore écrit, vous participez à l'écrire
PROFIL RECHERCHÉ
Ce qui ne passe pas
  • Vous n'avez jamais géré seul un portefeuille d'affaires : assistant, technicien ou conducteur de travaux sans suivi de marge - Vous n'avez jamais animé ni coordonné personne - Vous venez d'un métier sans lien avec l'électricité industrielle
Formation

BTS, DUT ou licence professionnelle

AVANTAGES
Le salaire, en clair
  • 60 à 80 k€ brut par an - Brut annuel, selon profil et expérience, fourchette ouverte
Les conditions
  • CDI cadre, temps plein - Grand Est, rattaché à la direction - Déplacements chez les clients et sur les chantiers - Pas de télétravail : le poste se tient avec les équipes

Si vous cochez tout le minimum exigé, vous aurez une réponse franche de ma part.

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