Responsable administratif du Centre Technique Municipal (H/F)
Mairie d'ACHERES 78
France
On-site
EUR 35,000 - 50,000
Full time
14 days+
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Job summary
La Mairie d'ACHERES 78 recherche un Responsable administratif pour assurer le soutien à la Direction des Services Techniques. Ce poste inclut l'encadrement du Pôle Ressources, la co-gestion du budget et la supervision des marchés publics. Le candidat doit avoir d'excellentes compétences en management, gestion administrative et financière. La capacité à travailler sous stress et à communiquer efficacement est essentielle. Poste à pourvoir immédiatement.
Qualifications
Excellentes compétences en management d’équipe.
Maîtrise des domaines de la gestion administrative, financière et logistique.
Connaissance des technologies de l’information et de la communication.
Responsibilities
Encadrer et animer le Pôle Ressources.
Co-piloter l’élaboration du budget avec le DST.
Superviser les marchés publics de la DST.
Garantir la qualité de l’accueil et du traitement des demandes.
Gérer les applications spécifiques et superviser la gestion du courrier.
Skills
Management d’équipe
Gestion administrative
Gestion financière
Gestion logistique
Communication
Job description
Responsable administratif du Centre Technique Municipal (H/F)
Vous assurez le rôle de pivot administratif et de soutien de la Direction des Services Techniques (DST).
Missions Principales
Management : Encadrer et animer le Pôle Ressources (support des services techniques).
Budget & Finances : Co-piloter l’élaboration et l’exécution du budget (fonctionnement/investissement) avec le DST.
Marchés Publics : Superviser l’élaboration et le suivi des marchés publics de la DST.
Relation Usagers : Garantir la qualité de l’accueil et du traitement des demandes (physique, téléphone, électronique).
Soutien à la Direction : Assister le DST dans le management de la Direction et l’animation du collectif.
Gestion Administrative : Gérer les applications spécifiques (ATAL, EATAL), les EPI, les arrêtés, superviser la gestion du courrier.
Compétences Requises
Savoirs & Savoir-faire
Excellentes compétences en management d’équipe (animation, évaluation, gestion des conflits).
Maîtrise des domaines de la gestion administrative, financière et logistique (budget, marchés publics).
Connaissance des technologies de l’information et de la communication.
Capacité à fixer les priorités et à répartir la charge de travail.
Savoir-Être
Analyse et Synthèse : Forte capacité de raisonnement.
Autonomie et Initiative : Sens de l’anticipation.
Résistance au stress : Capacité à travailler dans l’urgence.