Responsable adjoint H/F - CDD 2 MOIS - \"Les Amis de la Rue\"

Habitat et Humanisme Rhône; Villeurbanne; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Intégration et formation

Télétravail ponctuel

Carte restaurant (9€)

Job summary

Habitat et Humanisme Rhône recherche un Responsable adjoint au site ADLR à Villeurbanne pour soutenir le responsable de site dans l’animation du collectif et l’accueil du public en grande précarité.

Vous coordonnerez les temps de permanence, suivrez les indicateurs et assurerez la logistique, le suivi administratif et le pilotage des bénévoles, avec des outils comme DOMIFA et Teams, afin d’assurer le bon fonctionnement du site et le respect du règlement intérieur.

Qualifications

• Titulaire d’un bac+2 minimum dans le domaine social et expérience dans l’animation collective auprès d’un public en difficulté.
• Avec capacité à développer des actions collectives et à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Responsibilities

• Coordonner et animer le collectif en lien avec les partenaires.
• Gérer la partie logistique du site et suivre les stocks et le mobilier.

Skills

Organisation

Travail en équipe

Appétence pour l’innovation sociale

Communication et relationnel

Education

Bac+2 dans le domaine social

Tools

DOMIFA

Teams

Job description

Sous la responsabilité de la responsable de site de l'ADJ ADLR, le/ la Responsableadjoint.e s’inscrit dans une équipe pluridisciplinaire (Chef de service, Chargé de Mission Sociale, Chargé d'Accueil et d'Animation Sociale et bénévoles).

Le site accueille un public d'hommes et de femmes isolés en grande précarité sur des temps d'accueils spécifiques, à la demi-journée. Le ou la responsable adjoint aura pour mission principales d'aider le responsable de site à coordonner les temps de permanence et l’animation du collectif, à gérer et suivre les indicateurs et la mise en place d’un suivi informatique.

Vos missions:

Animation du collectif, Accueil du public

• Coordonner et animer le collectif en lien avec les différents partenaires.
• Collaborer avec les CMS et CAAS sur l’identification des besoins et la mise en oeuvre des actions collectives.
• Gérer et suivre le budget Animation / Evènements

Gestion logistique / Vie quotidienne

• Coordonner et suivre la partie logistique du site : Approvisionnement des stocks et consommables (mobiliers, produits d’hygiène…), suivre le rangement des stocks de la Banque alimentaire.
• Répondre aux sollicitations/besoins du public.

Gestion administrative

• Mettre en œuvre le logiciel DOMIFA
• Mettre en place l’utilisation de Teams
• Gérer et mettre à jour la partie administrative à partir des outils internes

Rôle dans l’équipe pluridisciplinaire

• Participer aux temps de coordination internes (réunions hebdomadaires, réunions pluri disciplinaires)
• Promouvoir et veiller au respect du règlement intérieur

Pilotage d’équipe bénévoles

Développer et dynamiser une équipe de bénévoles

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous si:

• Vous êtes titulaire d’un bac +2 minimum dans le domaine du social vous justifiez d’une expérience réussie dans l’animation collective auprès d’un public en difficulté ;
• Vous avez de bonne capacité d’organisation et de travail en équipe et vous souhaitez participer au développement d’une association en croissance ;
• Vous avez une appétence pour le monde de l’innovation sociale.
• Connaissance des différents leviers d’accompagnement d’une personne en difficulté

Vous vous épanouirez dans notre association si:

• Vous êtes dynamique, vous aimez travailler en équipe dans un environnement stimulant et collaboratif ;
• Vous êtes doté(e) d’une excellente aisance relationnelle, vous êtes curieux(se) et vous savez vous adapter à différentes situations et prendre le recul nécessaire;
• Vous faites preuve de discrétion et de bienveillance.

Et si c'est positif, vous trouverez chez Habitat et Humanisme Rhône …

• Un parcours d’intégration et de formation ; des possibilités d’évolution et de mobilité interne;
• Un environnement de travail agréable avec possibilité de télétravail ponctuel;
• Une demi-journée non travaillée chaque semaine (36h/semaine sur 4,5 jours du lundi au vendredi);
• Une carte restaurant (titre d’une valeur de 9€ par jour, prise en charge à 60% par l’association);
• 28 congés payés + 6 RTT;
• Un Comité Social et Economique (CSE);
• Et d’autres avantages!

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