Responsable Achats Commodités H/F

Arabelle Solutions France

Belfort

On-site

EUR 65,000 - 90,000

Full time

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Job summary

Arabelle Solutions France recherche un Responsable Achats Commodité pour piloter le processus achats sur un portefeuille de biens dans des projets complexes. Vous gérerez les consultations fournisseurs, l’analyse des offres et l’émission des commandes, tout en garantissant les délais, la qualité et le respect du budget.

Vous assurerez les négociations commerciales et contractuelles et suivrez l’exécution des commandes, le traitement des réclamations et l’alignement avec les objectifs projets.

Qualifications

  • Formation et expérience : Diplôme de niveau Bac+3 minimum (école d'ingénieur, école de commerce ou université).
  • Expérience significative dans les achats stratégiques, le sourcing ou la gestion de commodités.
  • Expérience sur des projets complexes à forte valeur ajoutée dans un environnement industriel.

Responsibilities

  • Piloter le processus achats et assurer l’émission des bons de commande dans les délais et le niveau de qualité attendu.
  • Assurer la responsabilité commerciale des packages d’achats : consultations fournisseurs, analyse d’offres et émission des commandes.
  • Veiller à l’alignement achats avec le planning projets et coordonner avec les parties prenantes internes.
  • Conduire les négociations commerciales et contractuelles (prix, conditions, risques).
  • Suivre l’exécution contractuelle des commandes et gérer les réclamations fournisseurs.
  • Mettre à jour les systèmes ERP (SAP) et contribuer au reporting de performance (OTD, économies).

Skills

Autonomie
Anglais courant
Analyse et synthèse
Négociation
Communication écrite et orale
Collaboration multidisciplinaire
Résolution de problèmes

Education

Bac+3 minimum

Tools

SAP
Excel
PowerPoint

Job description

Le/La Responsable Achats Commodité est responsable du pilotage du processus achats pour un portefeuille de biens dans le cadre de projets complexes et à forte valeur ajoutée, depuis la consultation fournisseurs jusqu’à l’exécution des commandes. Le poste reporte hiérarchiquement au Responsable Equipe Achats Commodité.

Missions et activités principales
  • Pilotage du processus achats
  • Garantir l’émission des bons de commande dans les délais requis, avec le niveau de qualité attendu et dans le respect des objectifs coûts/budgets.
  • Assumer la responsabilité commerciale complète de packages d’achats : lancement des consultations fournisseurs, analyse et évaluation des offres, préparation et émission des commandes.
  • Veiller à l’alignement des activités achats avec le planning projets.
  • Relations fournisseurs et négociation
  • Organiser et participer aux échanges techniques et commerciaux avec les fournisseurs, en coordination avec les parties prenantes internes.
  • Conduire les négociations commerciales et contractuelles (prix, conditions, risques).
  • Assurer le suivi de l’exécution contractuelle des commandes (notifications, gestion des réclamations et claims fournisseurs).
  • Suivi opérationnel et performance
  • Gérer la validation et la libération des factures fournisseurs.
  • Mettre à jour les systèmes ERP (SAP).
  • Contribuer activement aux indicateurs de performance de l’équipe : respect des délais (OTD), économies, gestion des claims.
  • Participer ou piloter des initiatives de réduction de coûts et/ou d’amélioration qualité.
  • Collaboration transverse
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes Strategic Sourcing pour les commodités globalisées.
  • Coopérer avec les équipes projets, techniques, qualité, finance et contract management.
Profil et prérequis

Formation et expérience : Diplôme de niveau Bac+3 minimum (école d'ingénieur, école de commerce ou université). Expérience significative dans les achats stratégiques, le sourcing ou la gestion de commodités. Expérience sur des projets complexes à forte valeur ajoutée dans un environnement industriel. Solides compétences en négociation, gestion fournisseurs et gestion contractuelle.

Compétences clés
  • Forte autonomie, sens des responsabilités et capacité de prise de décision.
  • Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de résolution de problèmes.
  • Orientation résultats et capacité à piloter plusieurs sujets en parallèle.
  • Aisance dans les environnements internationaux, exigeants et soumis à des contraintes de délais.
  • Excellentes compétences de communication écrite et orale.
  • Capacité à collaborer efficacement avec des équipes multidisciplinaires et multiculturelles.
  • Anglais courant indispensable (écrit et oral).
Outils et connaissances
  • Maîtrise de SAP.
  • Bonne maîtrise des outils Microsoft Office, notamment Excel et PowerPoint.
  • Compréhension des enjeux financiers, juridiques et de gestion des risques liés aux achats.
Atouts appréciés
  • Expérience dans l'un des secteurs suivants : Production d'énergie, Industrie lourde, Nucléaire, Aéronautique
  • Connaissances de base en gestion de projet.
  • Expérience dans un environnement international et multisites.
  • Capacité d'adaptation rapide aux évolutions et aux priorités d'un environnement projet.
Conditions d'exercice du poste
  • Déplacements professionnels occasionnels en France et à l'international.
  • Poste évoluant dans un environnement industriel exigeant.
  • Interactions régulières avec des parties prenantes internes et externes à l'échelle internationale.
  • Collaboration transversale avec les équipes achats, projets, qualité, ingénierie et fournisseurs.
About Us

Join us and work with global teams to support global customers! At Arabelle Solutions, we have team members of more than 49 nationalities spread across 16 countries. At Arabelle Solutions, we know diversity makes teams and business stronger. Arabelle Solutions is a leading provider of nuclear turbine island technology and services. A third of the world's nuclear power plants rely on our technologies and services. Our innovative solutions and highly skilled teams energize the world with reliable, low-carbon electricity - critical for a sustainable future. With a heritage going back to the industry's early days, our expertise is built on continuous design innovation, manufacturing world-class turbine island technology and providing essential services to maintain, maximize and extend the lifetime of nuclear power plants across Europe, Asia and Africa. Our technologies range from the world's most powerful steam turbine in operation to modular designs optimized for SMRs, as well as generators, pumps, heat-exchangers, controls systems and cyber security. Arabelle Solutions has around 3,300 employees working across 16 countries. Arabelle Solutions believes that investing in employee development is key to our success. Our culture of learning focuses on developing our people and promoting the skills for the future. Thrive in a supportive work culture that is committed to continuous learning.

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