Référent Pédagogique H/F

LPCR Groupe, SAS; Nîmes; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Les Petits Chaperons Rouges recherche un Référent pédagogique – EJE de formation pour accompagner les professionnels de nos crèches et soutenir le développement des enfants dans le cadre du réseau. Vous contribuez à la qualité de l'accueil et participez à l'élaboration du projet éducatif.

Vous travaillez en collaboration avec la direction et le secteur pédagogique, bénéficiant d'un parcours d'intégration et de formations dédiées pour développer vos compétences et soutenir l'équipe au quotidien.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants exigé.
• Expérience en crèche ou milieu éducatif apprécié.
• Capacité à former et accompagner les professionnels de la petite enfance.

Responsabilités

• Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique dans les crèches.
• Animer et former les équipes autour des pratiques éducatives du réseau.
• Assurer l'accompagnement des enfants et des familles en lien avec l'équipe.

Connaissances

Sens du relationnel

Gestion de groupe

Éthique et sécurité de l'enfant

Communication pédagogique

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE)

Description du poste

LE POSTE

En tant que Référent(e) pédagogique – EJE de formation - chezLes Petits Chaperons Rouges (réseau certifié Best Workplaces 2026), vousbénéficiez d'un accompagnement unique. Parce que pour bien s'occuper desenfants, il faut d'abord bien s'occuper de nos professionnels de crèche, nousmettons tout en œuvre pour vous donner les moyens de réussir au sein de notreréseau de 800 crèches.

Vous contribuez au bien-être, à l’épanouissement et àl’autonomie de l’enfant dans la crèche de votre choix. Un rôle d’expertpédagogique !

CE QUI REND CE POSTE DIFFÉRENT

Et si nous trouvions la crèche qui vous convient le mieux? Visitez plusieurs structures pour choisir VOTRE CRECHE et VOTRE TEMPS DETRAVAIL.

Tout au long de votre aventure chez Les Petits ChaperonsRouges, vous êtes accompagné(e) par votre directrice et votre responsable desecteur. Leur présence, leur expertise et leur disponibilité vous permettent devous intégrer rapidement et de développer pleinement votre potentiel.

Ici on grandit ensemble ! Vous arrivez avec unparcours d'intégration structuré : formations pédagogiques, marrainage,groupes d'échange par zone. Parce que vous évoluez, ça s'accompagne, vous neserez jamais seule

VOS MISSIONS

1- Recueillir et transmettre les informations pouraccompagner l’enfant et les parents

Vous créez les conditions dans lesquelles chaque enfant et safamille peut s'épanouir dans leurs apprentissages et leur développement. Projetpédagogique et éducatif à créer et mettre en œuvre : c'est votre rôle de garantirla qualité d’accueil avec l’ensemble de l’équipe.

2- Mise en place du projet éducatif qui a du sens

Chez Les Petits Chaperons Rougles, l'approche éducative reposesur les 5C, un socle commun à l'ensemble du réseau qui place l'enfant au cœurdun environnement bienveillant, stimulant et sécurisé. Vous n'appliquez pasune méthode : vous la faites vivre, vous l'adaptez à votre crèche, vous mobilisezl’équipe. C'est le cœur et la raison d’être du poste !

3- Gérer la section en collaboration avec le personnel decrèche

Répondre aux besoins des enfants, accompagner les familles encréant un lien de confiance, accompagner et former l’équipe : vous impulsez etentretenez une dynamique de groupe.