Référent(e) Social(e) H/F (H/F)

ASSOCIATION L ESCALE; La Rochelle; On-site; EUR 21,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle d'entreprise

Avantages CSE

Carte Up Déjeuner

Congés trimestriels et ancienneté

Aide logement Action Logement

Job summary

L'Association L ESCALE à La Rochelle propose un poste de Référent Social(e) H/F pour le service CHRS Insertion. Travail du lundi au vendredi sur site, visant l'accompagnement vers l'autonomie et l'insertion sociale des personnes en grande précarité.

Profil recherché: diplôme de travailleur social (CESF, Educateur spécialisé), minimum 3 ans d'expérience et permis B obligatoire. Rémunération brute mensuelle de base 2105,06 € incluant la prime SEGUR, avec avantages et convention collective.

Qualifications

• Diplôme de travailleur social exigé (CESF ou Educateur spécialisé).
• Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
• Permis B obligatoire.

Responsibilities

• Accompagner des personnes en rupture de logement et en grande précarité sociale.
• Accompagner vers autonomie personnelle et sociale.
• Construire et piloter le projet individuel des personnes accueillies.
• Mobiliser les ressources disponibles pour soutenir le parcours individualisé.

Skills

Connaissance des publics en grande pré

Travail en équipe

Écoute et organisation

Analyse des situations

Education

Diplôme de travailleur social (CESF, Educateur spécialisé)

Job description

Boostez votre carrière professionnelle et vivez une nouvelle expérience en intégrant l'Escale, une Association loi 1901, qui comprend 70 établissements et services relevant du secteur social, médico-social et de l'insertion professionnelle par l'activité économique. Elle intervient sur 3 départements : la Charente-Maritime, les Deux Sèvres et la Vienne. À ce jour, l'effectif compte plus de 470 salariés et 4 500 usagers.Vous recherchez un emploi sur le secteur de La Rochelle, nous vous proposons cette opportunité à travers un poste de Référent(e) Social(e) H/F pour notre service CHRS Insertion.

Conditions de travail

• Travail du lundi au vendredi
• Sur le site du Pôle social 17 : (voir la carte d'établissement sur notre site internet)

Les missions

• Accompagner des hommes et des femmes seuls ou avec enfants, en rupture de logement, présentant des situations de grande précarité sociale, des difficultés économiques, familiales, de santé ou d'insertion professionnelle
• Accompagner les personnes vers l'accès ou le retour à l'autonomie personnelle et sociale
• Mettre en œuvre des actions nécessaires à la construction, au pilotage et à l'évaluation du projet individuel des personnes accueillies;
• Mobiliser l'ensemble des ressources spécialisées ou de droit commun disponibles afin de favoriser l'émergence et la réalisation du projet individualisé

Votre profil

• Connaissance des problématiques des publics en grande précarité, des partenaires des champs pluridisciplinaires (santé, justice, emploi, logement, etc.), des droits sociaux et appétence pour le travail en réseau
• Capacité à travailler en équipe, sens de l'écoute, de l'organisation et réactivité
• Capacité à analyser les situations et à adopter une juste distance professionnelle avec le public accueilli
• Vous êtes titulaire d'un diplôme de travailleur social : CESF, Educateur spécialisé, ... ;
• Vous avez 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire ;
• Vous détenez le permis B (obligatoire) hors cadre restrictif 78 boite automatique.

Ce que nous proposons

• Rémunération mensuelle brute de base 2 105,06 € incluant la prime SEGUR pour 151,67h/mois
• Convention Collective Nationale du 15 mars 1966
• La mutuelle d'entreprise (part employeur 63%)
• Avantages CSE
• Carte Up Déjeuner
• Jours supplémentaires de congés (congés trimestriels, congés d'ancienneté)
• Partenariat avec Action Logement pour un accompagnement à la recherche d'un logement.