Référent de parcours H/F sur Bapaume (62)

GEPSA Institut; Ligny-Thilloy; Sur place; EUR 23 000 - 28 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Ticket restaurant

Mutuelle familiale

Avantages CE

Résumé du poste

GEPSA Institut recherche un(e) interlocuteur(trice) dédié(e) à l’accompagnement socio-professionnel des personnes placées sous main de justice. Vous accompagnerez les bénéficiaires dans leur parcours et réaliserez des entretiens individuels tout en animé des actions collectives et des formations professionnelles.

Rattaché(e) au Responsable Secteur, vous développerez le réseau partenarial et contribuerez à l’évaluation des dispositifs de prise en charge et à l’information/formation à l’emploi.

Qualifications

• Casier judiciaire vierge.
• 1 à 3 ans d'expérience dans le métier.
• Maîtrise des outils informatique (Pack Office).

Responsabilités

• Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans le parcours professionnel et le projet personnel.
• Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives et des formations professionnelles éventuellement.
• Intervenir dans les dispositifs de préparation à la sortie et développer le réseau partenarial.

Connaissances

Casier judiciaire vierge

Expérience métier 1-3 ans

Pack Office

Outils

Pack Office

Description du poste

Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle et d’accompagnement à l’insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d’ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention de la récidive.

Les valeurs d’humanisme, du sens de l’engagement, de la responsabilité sociale et de force de propositions sont au fondement de nos actions et portées par l’ensemble de nos collaborateurs. Créé en 2015, GEPSA Institut a pour maison mère GEPSA et partage avec GEPSA les mêmes locaux au siège ainsi que les services supports.

Chiffres clés: CA 6M€ / 100 salariés / Plus de 60 établissements répartis sur toute la France

Vos Missions Seront Les Suivantes

Rattaché à un Responsable Secteur, vous accompagnerez la personne adulte détenue dans la construction de son projet professionnel conformément au cahier des charges et dans le respect du code de procédure pénale applicable aux intervenants extérieurs

Accompagner Et Suivre

• Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel
• Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, et éventuellement des actions de formation professionnelle
• Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie

Développer Et Entretenir Le Réseau Partenarial

• Développer et entretenir des relations professionnelles avec les partenaires internes et l'environnement socioprofessionnel externe

Contrôler Les Activités

• Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés ) et expertise au sein de l'équipe
• Participer au dispositif d'information et de formation à l'emploi

Optimiser Le Suivi De L'activité

• Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations
• Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions

Prérequis

Profil de candidat recherché :

• Casier judiciaire vierge
• 1 à 3 ans d'expérience dans le métier
• Maitrise des outils informatique (Pack Office)

Savoir-être

• Capacité d’adaptation
• Sens de la communication
• Sens de l’organisation
• Autonomie

Activité Liée Au Poste

• Travail prolongé sur l’outil informatique

Organisation Du Travail

• Etablissements de Longuenesse et Bapaume
• Horaire de travail : journée
• Repos le week-end

Rémunérations Et Avantages

• ContratCDD 12 mois
• Statut: Non-cadre
• 35h hebdomadaire
• Rémunération mensuelle brut de 2300 euros sur 12 mois ETP
• Ticket Restaurant: 11€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié
• Une mutuelle sans supplément pour les membres de votre famille (non obligatoire pour les CDD)
• Avantages CE

Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine.

GEPSA Institut œuvre à l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.

Compétences

Orientation