Psychologue H/F Centre ressources autisme

CREAI Hauts-de-France; Calais; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Opportunités de formation continue

Cadre de travail collaboratif

Résumé du poste

CREAI Hauts-de-France recherche un(e) professionnel(le) pour un poste en psychologie dédié aux personnes atteintes de troubles du spectre de l’autisme.

Le poste implique la formation des professionnels, l’évaluation diagnostique, et la collaboration avec divers acteurs. Une expérience de minimum 3 ans dans le domaine est requise, ainsi qu'un Bac + 5 en psychologie.

Un environnement de travail stimulant et un accord de télétravail sont offerts.

Qualifications

• Diplôme requis en psychologie.
• Expérience d'un minimum de 3 ans dans le domaine de l'autisme.
• Expérience dans les TND est un plus.

Responsabilités

• Contribuer à la formation des professionnels de 2ème ligne.
• Soutenir l'évaluation diagnostique au sein des TND.
• Assurer des permanences sur les campus universitaires.

Connaissances

Connaître l’organisation et le fonctionnement du CRA

Maitriser la passation et l’interprétation des outils de repérage

Prise d’initiative dans les situations cliniques

Formation

Bac + 5 en psychologie

Outils

IMAGO

Description du poste

Description de la structure:

Lieu : CRA Nord-Pas-de-Calais – Loos (59)

Poste à pourvoir dès que possible

Contrat : CDI à temps plein (1 ETP) : 0,80 etp pour l’équipe EMA2L et 0,20 etp pour l’équipe insertion professionnelle. Nous dépendons de la Convention Collective 1966

Vous souhaitez mettre vos compétences au service des personnes concernées par le Trouble du Spectre de l’Autisme (TSA) ? Rejoignez le Centre Ressources Autisme (CRA) Nord-Pas-de-Calais et intégrez une équipe pluridisciplinaire engagée.

QUI SOMMES-NOUS ?

Le CRA, dans sa mission ressources, est à l’écoute, informe, soutient les personnes concernées, les familles et les professionnels. Il propose un appui aux pratiques professionnelles et offre un service de documentation. Il diffuse les recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Il anime le réseau régional, apporte son expertise et apporte sa contribution à des projets de recherche.

Le CRA apporte également son appui et son expertise pour la réalisation de bilans diagnostics et fonctionnels fondés sur des données validées scientifiquement. Dans le cadre de cette mission et conformément à la stratégie Nationale pour l’Autisme au sein des Troubles du Neuro-Développement, le CRA intervient en 3ème ligne sur des situations dites complexes. C’est lorsque la complexité du diagnostic ne permet pas aux acteurs de 2ème ligne de poser un diagnostic que l’équipe du CRA peut être sollicitée.

Nos valeurs : Bientraitance, Respect, Éthique.

Le CRA est placé sous la responsabilité hiérarchique de la direction.

Missions:

Chaque profesionnel.le qui rejoint le CRA inscrit la personne concernée au centre de son activité, dans le respect de recommandations de bonnes pratiques professionnelles, telles que signalées par la Haute Autorité de Santé, ainsi que dans les principes de la charte des Centres Ressources Autisme.

En intégrant l’équipe mobile d’appui aux secondes lignes, vous aurez pour missions :

• Contribuer à la formation des professionnels de 2 ligne : psychiatres, psychologues, neuropsychologues, IDE, ergothérapeutes, psychomotriciens, exerçant en libéral ou en CMP
• Soutenir les professionnels de 2 ligne dans le déploiement du parcours de diagnostic
• Soutenir la démarche d’évaluation diagnostique au sein des TND
• Co-consulter avec des psychiatres en cabinet libéral ou en CMP pour des adultes en demande d’évaluation diagnostique pour le TSA sans TDI
• Effectuer des évaluations diagnostiques et fonctionnelles des adultes repérés par les psychiatres formés, en collaboration avec les professionnels des CMP
• Rédiger la synthèse bilans effectués en partenariat avec le médecin responsable de la structure de 2nde ligne
• Coordonner les différents acteurs concernés par le parcours de repérage diagnostique
• Travailler en collaboration avec la chargée de mission référente de 2nde ligne

En intégrant l’équipe insertion professionnelle, vous aurez pour missions :

• Assurer des permanences sur les campus universitaires
• Assurer des actions de sensibilisation auprès du milieu universitaire
• Contribuer au pilotage et à l’animation du réseau et des projets en lien avec le milieu universitaire et assurer la coordination des parcours en lien avec l’équipe EMA2L

Profil:

Diplôme requis : Bac + 5 en psychologie

Expérience requise : Minimum 3 ans dans le domaine de l’autisme et une expérience dans les TND serait un plus

Compétences techniques :

• Connaître l’organisation et le fonctionnement du CRA, son environnement et ses partenaires
• Connaître le projet d’établissement
• Connaître le fonctionnement des personnes avec TSA et les stratégies, outils, méthodes d’accompagnement
• Connaître les TND et les troubles psychiatriques
• Connaître et se conformer aux recommandations de bonnes pratiques professionnelle
• Maitriser la passation et l’interprétation des outils de repérage, de tests standardisés et des outils de diagnostic différentiel chez l’adulte
• Connaître les réseaux d’orientation et de diagnostic des adultes en milieu sanitaire et médico-social et en libéral
• Être capable de prise d’initiative dans les situations cliniques rencontrées
• Maitriser les outils informatiques
• Maîtriser IMAGO serait un plus

Qualités personnelles :

• Rigueur et sens de l’organisation
• Réactivité et capacité à gérer les priorités
• Discrétion
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Un environnement stimulant au sein d’un centre de référence en autisme
• Des opportunités de formation continue pour renforcer vos compétences
• Un cadre de travail collaboratif et bienveillant, favorisant le partage d’expertise et la participation à des groupes de travail nationaux
• Un accord de télétravail

POUR POSTULER :

Votre candidature est à adresser (CV + Lettre de motivation) à l’attention de Madame la Directrice Karine VAN LIERDE et à envoyer par mail à [e-mail]

Adresse du CRA Nord-Pas-de-Calais : 255 rue Nelson Mandela, 59120 LOOS

Téléphone : 03 20 60 62 53

Site web : www.cra-npdc.fr

PROTECTION DES DONNEES :

Vos informations seront conservées pour une durée maximale de 2 ans dans le cadre du recrutement, conformément au RGPD. Vous pouvez exercer vos droits en contactant : [e-mail] et [e-mail]