Psychologue H/F

l’Association Les Bruyères; Villiers-Saint-Georges; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation spécialisée basée à Villiers-Saint-Georges recherche un(e) psychologue en CDI à temps partiel pour contribuer au bien-être des résidents âgés. Le candidat idéal aura un diplôme en psychologie, de préférence avec une spécialisation en gérontologie, et des compétences en travail d'équipe et en organisation. Les responsabilités incluent l'évaluation des résidents, la collaboration avec des équipes pluridisciplinaires et l'organisation de formations. La rémunération est compétitive intégrant prime annuelle et reprise d'ancienneté.

Prestations

Prime annuelle

Reprise d’ancienneté

Qualifications

• Diplôme nécessaire : psychologue avec option Gérontologie.
• Capacité à travailler en équipe et à organiser.
• Intérêt pour le travail auprès des personnes âgées.

Responsabilités

• Collaborer avec les équipes de soins.
• Évaluer les nouveaux résidents.
• Contribuer aux projets individualisés des résidents.
• Organiser des formations pour le personnel.
• Soutien psychologique aux résidents et à leur entourage.

Connaissances

Travail en équipe

Écoute active

Organisation

Connaissances en gérontologie

Formation

Diplôme de psychologue avec option Gérontologie

Description du poste

Nous recherchons un(e) psychologue en CDI à temps partiel, pour un établissement situé à Villiers-Saint-Georges.

Idéalement située dans la vallée de l’Aubetin, au cœur de Villiers-Saint-Georges, la Résidence L’Aubetine offre un cadre de vie serein et chaleureux pour les personnes âgées. À seulement 13 km de la Cité Médiévale de Provins, patrimoine mondial de l’UNESCO, et à moins de 100 km de Paris, notre EHPAD associatif bénéficie d’une localisation privilégiée, alliant proximité et tranquillité. Pensée pour répondre aux besoins spécifiques des personnes âgées, notre résidence arbore une architecture contemporaine adaptée et fonctionnelle. Implantée dans un environnement paisible et verdoyant, elle se trouve à quelques pas du centre-ville de Villiers-Saint-Georges et de ses commerces.

Vous avez une motivation spécifique pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien‑être de la personne accompagnée et son projet de vie sont vos priorités ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l’humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif « le sens de la vie, le sens de l’engagement », alors l’offre qui suit va retenir toute votre attention !

Vos missions principales

• Collaborer au projet de soins avec le médecin coordonnateur, l’infirmière coordinatrice et les équipes pluridisciplinaires.
• Contribuer à l’évaluation des nouveaux résidents et à l’évaluation d’orientation en PASA.
• Participer à l’élaboration des projets individualisés des résidents.
• Être en lien avec le réseau des équipes mobiles et avec les professionnels du secteur psychiatrique du territoire.
• Organiser des actions de formation, de soutien et d’élaboration des pratiques auprès des équipes (groupe de paroles, analyse des pratiques).
• Contribuer au soutien psychologique des résidents et de leur entourage.

Profil recherché

• Titulaire d’un diplôme de psychologue idéalement avec option Gérontologie, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l’organisation et des priorités, votre qualité d’écoute et votre réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées.
• Vous avez de bonnes connaissances des pathologies liées au vieillissement, vous avez une capacité à fédérer et accompagner des équipes sur des programmes de sensibilisation et de formation pour l’accompagnement des personnes âgées et spécifiquement aussi en unité de vie protégée pour les résidents présentant des troubles cognitifs du type Alzheimer ou apparentés.

Caractéristiques du poste

• Contrat CDI à temps partiel (0.5 ETP).
• Poste à pourvoir dès que possible.
• Poste basé à (ville et département).
• Convention collective : CCU du 18 avril 2002.
• Statut Cadre.
• Rémunération fixe sur la base d’un temps plein (Convention Collective du 18 avril 2002) de 2 706,40 € brut sur 12 mois (incluant le SEGUR de la Santé).
• Prime annuelle (objectifs et assiduité).
• Reprise d’ancienneté à 50 % selon modalités appliquée par la convention collective.