Psychologue, h/f

Fondation Partage et Vie

Naves

Sur place

EUR 24 000 - 32 000

Temps partiel

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Mutuelle familiale
Chèques cadeaux
Chèques vacances
Prime Ségur

Résumé du poste

Fondation Partage et Vie recrute Psychologue à temps partiel (75%) pour intervenir auprès des résidents et familles, conduire des entretiens, évaluer les besoins et proposer un soutien psychologique.

Vous participerez aux réunions et réaliserez des bilans psychologiques, contribuant à des projets personnalisés et à l’évolution des pratiques professionnelles selon les objectifs de l’établissement.

Qualifications

  • Diplôme ou titre de psychologue requis.

Responsabilités

  • Conduire des entretiens individuels avec les résidents et les familles pour analyser les besoins et proposer un soutien psychologique.
  • Participer aux réunions du CODIR de l’établissement.
  • Réaliser les bilans psychologiques (évaluation, cotation, interprétation, restitution) et assurer leur traçabilité.
  • Mettre en œuvre des activités thérapeutiques adaptées et coordonner les projets personnalisés des résidents.
  • Contribuer à l’intégration des nouveaux entrants et à la formation des stagiaires.
  • Participer à l’amélioration de la prise en charge en lien avec l’équipe soignante.

Description du poste

Date d'embauche: Imédiatement ou 19/10/2026
Temps partiel : 75%
Être Psychologue à Partage et Vie, c’est :
  • Conduire des entretiens individuels avec les résidents et les familles, dans le but d’analyser les besoins, d’aider à la compréhension de la situation, et de proposer un soutien psychologique ;
  • Prendre part aux réunions du CODIR de l’établissement;
  • Procéder aux bilans psychologiques (évaluation, cotation, interprétation, synthèse, restitution…) et en assurer la traçabilité;
  • Mettre en œuvre des activités thérapeutiques adaptées aux résidents;
  • Coordonner la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents ;
  • Participer dans le cadre d’un travail interdisciplinaire à la mise en place du projet individuel dans son domaine d’activité;
  • Participer à l’intégration des nouveaux entrants, contribuer à laformation des stagiaires, et favoriser le développement de comportementsadaptéset de bonnes pratiques professionnelles;
  • Accompagner, en lien avec l’IDEC, l’équipe des soignants pour l’amélioration de la prise en charge;
  • Participer à la commission d’admission.
Nos points forts:
  • Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projetsau sein d’une équipe dynamique ;
  • Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
  • Un établissement participant à une démarche Montessori ;
  • Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux;
  • Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformation, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.
MAISPAS QUE!
  • Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée…
  • Une mutuelle familiale;
  • CSE:chèques cadeaux, chèques vacances…
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