Psychologue en Spip Inserre Arras H/F

Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE; Calais; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE à Calais recherche un psychologue pour analyser les pratiques et soutenir l'évolution des interventions auprès des CPIP. Vous participerez à l'évaluation des PACEP, rédigerez des synthèses et contribuerez à des actions collectives en lien avec le réseau santé-social.

Profil recherché: Master 2 psychologie (justice/criminologie souhaitée), connaissances de l'institution judiciaire, capacités d'animation et d'autonomie, travail en

Qualifications

• Master 2 de psychologie, spécialisation justice ou criminologie souhaitée.
• Connaissance de l'institution judiciaire.
• Psychologie clinique.
• Techniques d'animation de groupe.
• Méthodologie de projet.
• Code de déontologie.
• Conscience des interventions et évaluations.
• Approches motivationnelle et cognitivo-comportementale.

Responsabilités

• Analyser les pratiques et favoriser la prise de recul des CPIP.
• Sensibiliser et former sur la prise en charge et la prévention de la récidive.
• Participer à l'évaluation et à la définition des PACEP.
• Rédiger une synthèse interne intégrée au dossier SPIP.
• Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des prises en charge collectives.
• Soutenir les animateurs et organiser des débriefings après les séances.
• Participer aux temps institutionnels et travaux pluridisciplinaires.
• Contribuer au développement du réseau partenarial santé-social.

Connaissances

Master 2 psychologie

Connaissance judiciaire

Psychologie clinique

Animation de groupe

Déontologie

Méthodologie de projet

Évaluation objective

Motivationnelle & CBT

Écoute active

Autonomie professionnelle

Formation

Master 2 psychologie

Description du poste

Principales missions

• L'analyse des pratiques:L'analyse des pratiques consiste en un temps d'échange, de réflexion et de partage d'expériences animé par le psychologue. Dans ce cadre, il apporte son appui afin de favoriser la prise de conscience des CPIP de leur pratique professionnelle, la prise de recul par rapport au vécu professionnel, et, à partir de situations professionnelles rencontrées, de renforcer leur expertise, compétences et connaissances.
• Soutien à l'évolution des pratiques professionnelles par des sessions de sensibilisation/formation :A partir de ses connaissances actualisées en matière de prise en charge et de prévention de la récidive, le psychologue propose des interventions théoriques et pratiques auprès des CPIP portant sur les outils d'évaluation et les méthodes de prise en charge.
• Contribution à l'évaluation et la définition des PACEP:A travers sa participation aux commissions pluridisciplinaires internes, le psychologue assure cette mission, en apportant son avis sur les interventions les plus adaptées au vu de la personnalité et/ou de la réceptivité de la personne suivie et en étant force de proposition pour aider à la construction d'une relation propice à l'accompagnement.
• Sur orientation du CPIP ou de l'encadrement du service, il peut être amené à intervenir auprès de la PPSMJ pour renforcer l'analyse pluridisciplinaire. Il rédige une synthèse interne qui est intégrée au dossier du SPIP.
• Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre des prises en charge collectives:Dans ce cadre, le psychologue,Contribue à l'identification des publics cibles et à la constitution du groupe.
• Soutien les animateurs pour la préparation des séances,Organise des debriefings après les séances ou des bilans avec les animateurs.
• Participer à leur évaluation.
• Par ailleurs, le psychologuepeut:Participer aux temps institutionnels à l'image des réunions de service, réunions d'antenne, et travaux pluridisciplinaire organisés sur le plan local, interrégional voire national.Contribuer au développement du réseau partenarial (santé-social), en lien avec l'assistant de service social en fonction des besoins repérés du service.

Vos principales compétences à mettre en oeuvre

• ConnaissancesMaster 2 de psychologie, spécialisation justice ou criminologie souhaitée
• Connaissance de l'institution judiciairePsychologie cliniqueTechniques d'animation de groupeMéthodologie de projetCode de déontologie
• Savoir-faireConception et animation de projet (actions collectives, formation)Travail en pluridisciplinaritéActualisation et transmission des connaissancesDémarche objective d'évaluationConnaissances des approches motivationnelle et cognitivo-comportementale
• Savoir-êtreAvoir des qualités d'écouteÊtre force de propositionÊtre autonome dans le respect de la politique de serviceS'adapter à son environnement