Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

France Travail; Carpentras; Sur place; EUR 21 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CSE

Complémentaire santé

CCNT 15 mars 1966

Résumé du poste

France Travail recrute un moniteur éducateur pour intervenir dans un foyer de vie accueillant des personnes en situation de handicap psychique. Le poste est en CDI et 35 heures par semaine, avec roulement et travail les week-ends.

Vous participez à l’action éducative, organisez des activités, suivez le PAP et travaillez en équipe pluridisciplinaire. Une expérience du handicap et le diplôme d’État sont indispensables.

Qualifications

• Diplôme d'État de moniteur éducateur indispensable.
• Expérience du handicap appréciée.
• CDI et travail en 35 h/semaine comme indiqué dans l’offre.

Responsabilités

• Participer à l’action éducative et à l’organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap psychique.
• Mettre en place des activités de soutien et contribuer au PAP dans le cadre du projet d’établissement.
• Réaliser des soins liés à son domaine et participer à la communication institutionnelle.
• Travailler en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires et assurer un environnement sûr et bienveillant.

Connaissances

Travail en équipe

Empathie

Rigueur

Communication

Formation

Diplôme d'État Moniteur Éducateur

Description du poste

Offre n° 214MCQB
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

Au sein d'un établissement à visée éducative - Foyer de vie pour personnes en situation de handicap psychiqueVos missions :- Participe à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap psychique pour le développement de leur capacité de socialisation, d'intégration, etc,- Mets en place et organise des activités de soutien,- Contribue, dans le cadre des équipes pluridisciplinaires, à la mise en œuvre d'activités- Participer à l'élaboration, la mise en place, au suivi et à l'évaluation du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) dans le cadre du projet d'établissement.- Réaliser des soins relatifs à son domaine de compétences.- Participer à la communication institutionnelleDiplôme Obligatoire - Expérience du handicap appréciée -Salaire selon ancienneté dans l'emploi et la CCNT du 15 mars 1966Horaires compris entre 7h45 et 22h00 du lundi au dimanche (Roulement)

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement
Salaire

• CSE
• Complémentaire santé
• Selon ancienneté CCNT 15 mars 1966

Déplacements Déplacements: Jamais

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Moniteur-éducateur- Diplôme d'Etat Moniteur Educateur Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé Cette compétence est indispensable
• Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne Cette compétence est indispensable
• Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées Cette compétence est indispensable
• Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
• Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
• Communiquer dans le cadre du travail d'équipe Cette compétence est indispensable
• Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe Cette compétence est indispensable
• Diplôme d'Etat de moniteur éducateur Cette compétence est indispensable
• Etre capable de réagir de manière appropriée en adaptant son comportement Cette compétence est indispensable
• Faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, d'accessibilité et de protection de l'environnement Cette compétence est indispensable
• Gérer des situations de crise ou d'urgence Cette compétence est indispensable
• Gérer une situation conflictuelle Cette compétence est indispensable
• Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles Cette compétence est indispensable
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles Cette compétence est indispensable
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie Cette compétence est indispensable
• Rédiger un écrit professionnel Cette compétence est indispensable
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux