Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

FOYER DE VIE ADAPEI 26 - HENRI MARCEL; Pierrelatte; Sur place; EUR 17 000 - 20 000; Temps partiel

Résumé du poste

FOYER DE VIE ADAPEI 26 - HENRI MARCEL recherche un moniteur éducateur (H/F) à Pierrelatte. Poste à temps partiel (80%).

Missions: accompagner les actes de la vie quotidienne et collective, proposer et animer des activités adaptées, participer à l'élaboration des projets personnalisés et assurer la bientraitance. Contrat CDI à 28h/semaine, travail en roulement (lundi au dimanche) avec 1 weekend sur 3 et salaire brut mensuel de 1 683 € sur 12 mois.

Qualifications

• Accompagnement des actes de la vie quotidienne et collective dans le respect du projet personnalisé.
• Proposer et animer des activités adaptées aux besoins des personnes.
• Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés.
• Veille en matière de bientraitance et Bonnes Pratiques Professionnelles.

Responsabilités

• Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et collective.
• Proposer, organiser et animer des activités adaptées.
• Participer à l'élaboration et mise en œuvre des projets personnalisés.
• Travailler en équipe pluridisciplinaire.

Connaissances

Travail d'équipe

Pluridisciplinaire

Communication

Autonomie

Gestion crise

Projets personnalisés

Partenariats

Rédaction écrits pro

Informatique

Véhicule léger

Formation

Diplôme d'État de moniteur éducateur

Description du poste

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) 26 - PIERRELATTE

Offre n° 212MBRZ
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

L'Adapei26, association gestionnaire d'établissements et services qui accompagne des personnes en situation de handicap, recherche un.e animateur 2ième catégorie à temps partiel (80%) pour son foyer de vie Henri Marcel à Pierrelatte. Vous aimez travaillez en équipe, collaborez, développer du partenariat, trouver des consensus, construire des stratégies éducatives en équipe pluridisciplinaire... au profit des personnes accompagnées, alors, venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire dynamique, créative et soucieuse de répondre aux besoins des personnes. Les missions sont variées : Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et collective dans le respect de l'autonomie et du projet personnalisé de chacun / Proposer, organiser et animer des activités adaptées à leurs attentes et leurs besoins / Accompagner le maintien de la vie sociale / Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés / S'impliquer dans la dynamique institutionnelle en cohérence avec les orientations du projet d'établissement, et les valeurs associatives /Veille en matière de bientraitance en référence aux Bonnes Pratiques Professionnelles.***Travail en roulement du lundi au dimanche (matin/journée/soirée) et 1 weekend sur 3.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 28H/semaineTravail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires décalés
Travail par roulement
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1683.0 Euros sur 12 mois
• CSE
• Complémentaire santé

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé Cette compétence est indispensable
• Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Cette compétence est indispensable
• Aptitudes à rechercher la création et l¿innovation Cette compétence est indispensable
• Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées Cette compétence est indispensable
• Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
• Communiquer dans le cadre du travail d'équipe Cette compétence est indispensable
• Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe Cette compétence est indispensable
• Contribuer à l'évaluation des activités éducatives Cette compétence est indispensable
• Diplôme d'Etat de moniteur éducateur Cette compétence est indispensable
• Dynamisme, esprit d¿initiative et d¿adaptabilité Cette compétence est indispensable
• Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes Cette compétence est indispensable
• Etre capable de réagir de manière appropriée en adaptant son comportement Cette compétence est indispensable
• Force de proposition p/r activités et partenariats Cette compétence est indispensable
• Gérer des situations de crise ou d'urgence Cette compétence est indispensable
• Gérer une situation conflictuelle Cette compétence est indispensable
• Identifier un partenariat potentiel Cette compétence est indispensable
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne Cette compétence est indispensable
• Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles Cette compétence est indispensable
• Participer à la gestion du budget de ses activités Cette compétence est indispensable
• Participer à l’évaluation du projet personnalisé avec la personne, son entourage et l’équipe Cette compétence est indispensable
• Qualité relationnelles, d¿organisation, rigueur Cette compétence est indispensable
• Rédiger un écrit professionnel Cette compétence est indispensable
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Cette compétence est indispensable
• Utilisation aisée de l'outil informatique Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre force de proposition
• Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

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