Manager Rayon Charcuterie & Traiteur – Leader d'Équipe

Carrefour Property

France

Hybride

EUR 27 000 - 36 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

215 jours/an
Salaire 13,5 mois
Bonus annuel
Prime vacances
Intéressement et participation
Mutuelle et prévoyance
Remise 12% sur achats

Résumé du poste

Carrefour Property recherche un(e) Manager rayon Charcuterie / Traiteur (F/H) Junior pour prendre la responsabilité des rayons Charcuterie / Traiteur du magasin et piloter une équipe d'environ dix collaborateurs.

Le poste exige des connaissances techniques en boucherie/charcuterie et des compétences managériales pour optimiser l'activité et la rentabilité. Une mobilité géographique est demandée et une formation est proposée.

Qualifications

  • Vous êtes titulaire d'un CAP Boucherie / charcuterie et vous avez de bonnes connaissances techniques du métier.
  • Vous avez une expérience en management qui vous apporte un sens de l'organisation élevé ainsi qu'une prise de recul, pour gérer votre activité et prévoir, anticiper et planifier celle des autres membres de votre équipe.
  • Vous avez un bon sens de la communication qui vous permet de vous adapter à toutes les situations.

Responsabilités

  • Préparer les produits en respectant les techniques de travail, les normes de traçabilité
  • Garantir la satisfaction de tous les clients
  • Gérer un compte d'exploitation
  • Manager une équipe d'une dizaine de collaborateurs
  • Etre responsable du respect des règles d'hygiène
  • Assurer la dynamique commerciale du rayons boucherie & charcuterie
  • Une mobilité géographique est demandée.

Connaissances

Management
Communication
Organisation

Formation

CAP Boucherie/charcuterie

Description du poste

Carrefour Property recherche un(e) Manager rayon Charcuterie / Traiteur (F/H) Junior pour prendre la responsabilité des rayons Charcuterie / Traiteur du magasin et piloter une équipe d'environ dix collaborateurs.

Le poste exige des connaissances techniques en boucherie/charcuterie et des compétences managériales pour optimiser l'activité et la rentabilité. Une mobilité géographique est demandée et une formation est proposée.

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