Manager du Bureau des Admissions & Identitovigilance

CENTRE HOSPITALIER DU MONT DORE; Mont Dore; Sur place; EUR 23 000 - 27 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Centre Hospitalier du Mont-Dore recherche un(e) Responsable du Bureau des entrées à temps complet, pour un CDD de 6 mois renouvelable à compter du 1er octobre 2026. Vous superviserez l'accueil et les admissions, coordonnerez les dossiers et veillerez à la qualité des données et à la facturation hospitalière.

Expérience en établissement de santé souhaitée, grandes capacités managériales et aptitude à travailler en transversalité seront appréciées pour renforcer la performance administrative et

Qualifications

• Expérience en établissement de santé souhaitée.
• Maîtrise des procédures d'admission et de facturation.
• Connaissance des règles d'identitovigilance et de l'Identité Nationale de Santé (INS).
• Capacités d'analyse et de synthèse.
• Capacité à travailler en transversalité.

Responsabilités

• Manager et organiser l'équipe du Bureau des Entrées et du secrétariat des consultations externes.
• Organiser l'activité quotidienne et les plannings et garantir la continuité du service.
• Veiller à la qualité et fiabilité des dossiers administratifs et à la facturation hospitalière.
• Piloter la démarche d'identitovigilance et former les professionnels.
• Coordonner la collecte des données SAE et analyser les indicateurs.
• Participer aux projets de modernisation et à l'amélioration continue.

Connaissances

Connaissance hospitalière

Admission & facturation

Identitovigilance INS

Coordination données stats

Bureautique et logiciels

Analyse et synthèse

Formation

Bac+2 ou équivalents

Description du poste

Le Centre Hospitalier du Mont-Dore recherche un(e) Responsable du Bureau des entrées à temps complet, pour un CDD de 6 mois renouvelable à compter du 1er octobre 2026. Vous superviserez l'accueil et les admissions, coordonnerez les dossiers et veillerez à la qualité des données et à la facturation hospitalière.

Expérience en établissement de santé souhaitée, grandes capacités managériales et aptitude à travailler en transversalité seront appréciées pour renforcer la performance administrative et