Manager Commercial B2B (H/F)

Media-Start; Marseille; Sur place; EUR 52 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Media-Start recrute un Manager Commercial B2B pour piloter une équipe et soutenir l'expansion de l'entreprise dans la région Marseille. Vous participerez à la montée en compétences de votre équipe et contribuerez au développement du chiffre d'affaires.

Profil recherché: leadership avéré, au moins 3 ans d'expérience en management, passion pour la vente et excellente communication écrite et orale; formation en commerce ou vente et cursus équivalent.

Qualifications

• Capacité à recruter et former une équipe de Business Developers.
• Monter en compétences l’équipe et assurer un pilotage des performances.
• Concevoir et déployer des stratégies d’acquisition et de développement du chiffre d’affaires.

Responsabilités

• Recruter et faire monter en compétence l’équipe Business Developers.
• Mesurer et impulser des dynamiques de vente au sein de l’équipe.
• Mettre en place des stratégies d’acquisition et de développement du CA.

Connaissances

Leadership

Teamwork

Communication

Formation

Formation en commerce ou équivalent

Outils

CRM

Description du poste

Vos missions :

En tant que Manager Commercial B2B, vous serez Responsable d'une équipe au sein de Média Start et de son expansion. Vous aurez donc un rôle double et participerez à la fois à l la montée en compétences de votre équipe mais également au développement du chiffre d'affaires de Média-Start .

Votre quotidien consistera à :

• Participer au recrutement et à la montée en compétences de l’équipe de Business Developers
• Monitorer la performance collective et être un véritable pilier de l’équipe afin d’impulser de vraies dynamique de ventes
• Mettre en place des stratégies d'acquisition de prospects et de développement du chiffre d'affaire de votre équipe
• Vous êtes le garant du respect des process internes liés aux ventes (mise à jour du CRM, règles liées aux paiements...)

Chez Média-Start, nous croyons que la réussite collective passe par la réussite individuelle. Vous aurez ainsi unobjectif de chiffre d’affaires mensuel à faire atteindre à votre équipe.

Ce à quoi vous pouvez vous attendre :

Premier mois :

Nous mettons un point d’honneur à la formation de nos équipes. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d’uneformation complète sur l’entreprise, nos produits et les techniques commerciales. Un accompagnement avecvotre manager vous permettra de monter en compétences progressivement.

Après formation :

Vous serez en charge de mettre en place un plan de développement pour votre équipe à la fois sur le recrutement de votre équipe et le développement du chiffre d'affaire.

Profil recherché :

• Vous êtes ambitieux(se) et aimez travailler en équipe
• Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et avez déjà une expérience de 3 ans en management
• Vous êtes passionné(e) par la vente et motivé(e) par les défis.
• Vous avez d’excellentes compétences en communication (orale et écrite)
• Vous êtes issu(e) d’une école de commerce, d’une formation en vente ou d’un cursus équivalent (IUT/BTS/Licence commerciale).