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Votre CV et votre lettre de motivation, adaptés exactement à ce que l’employeur recherche.
Taleez recrute un Commercial H/F à Tours pour développer le portefeuille client et atteindre les objectifs de vente. Le poste offre une évolution vers un poste de Manager des ventes et la possibilité de constituer une équipe locale de 3 commerciaux sur les départements 41 et 36, avec un parcours de progression intégré.
Le candidat idéal est motivé, curieux, organisé et prêt à prendre rapidement des responsabilités afin de réussir dans un environnement dynamique et en expansion.
Envie de booster votre carrière ?
Vous avez la fibre commerciale, le goût du challenge et l’envie de prendre rapidement des responsabilités ?
L’agence de Tours recrute un Commercial H/F pour rejoindre un secteur en pleine expansion !
Mais ce poste ne s’arrête pas à la vente :nous recrutons votre potentiel autant que votre expérience. Si vous faites vos preuves, vous aurez l’opportunité d’évoluer vers un poste de Manager des ventes, avec la responsabilité de créer et développer votre propre équipe de 3 commerciaux sur le département 41 et 36.
L’objectif : commencer comme Commercial, performer, puis évoluer !
Vous aimez relever des défis, dépasser vos objectifs et construire votre réussite ? Cette opportunité est faite pour vous !
Dans un premier temps, vos missions en tant que Commercial :
Créer des opportunités de vente sur l'ensemble de la gamme des produits et services auprès de prospects
Visiter et entretenir de bonnes relations avec vos clients
Atteindre les objectifs fixés (les dépasser serait encore mieux !)
On vous définit comme challengeur ? Vous aimez la relation commerciale ?
Vous êtes une personne curieuse, dynamique et organisée ? Vous avez une bonne culture informatique et vous êtes de nature à ne rien lâcher ?
Alorsce poste est fait pour vous !Vous deviendrezun élément cléde notreéquipe locale !
Afin de vous garantir des conditions optimales d'intégration et pour la pleine réussite dans vos missions, vous suivrez un processus d'accueil impliquant notamment les formations à nos produits et nos techniques de vente.
Accompagné par un manager de proximité, vos compétences jointes à notre formation seront la clé de votre performance.
Ce que l'on a à vous proposer?
Un CDI avec un package attractif et très évolutifselon vos résultats :fixe + commissions non plafonnées + «boosters» et primes sur objectifs.
Une rémunération annuelle à partir de 35 300 €, une fois la période d'essai validée.
Une prime de participation(un mois de salaire environ).
Un véhicule de fonction + une carte essence + un téléphone professionnel.
Un CSE dynamiqueet une mutuelle famille avantageuse.
Accessibilité à une plateforme de + de 4000 formations.
Une réelle politique de promotion interne forte: 98% des manageurs sont issus d'un poste de commercial.