Leader Business & Transformation

Jobtailor

Lille

Sur place

EUR 90 000 - 130 000

Plein temps

14 jours+

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Résumé du poste

Jobtailor à Lille recherche un Senior Manager/Director pour définir et faire évoluer la stratégie du pôle Business & Transformation, en liant le business, l’organisation et la technologie. Vous structurerez les offres autour de la conduite du changement, participerez aux appels d'offres et apporterez une expertise AMOA et adoption.

Vous collaborerez avec les équipes internationales pour harmoniser les approches.

Qualifications

Anglais courant indispensable.
Expérience en conseil et conduite du changement.
Expérience en transformation digitale / ERP (SAP idéal).

Responsabilités

Définir et faire évoluer la stratégie du pôle Business & Transformation.
Porter une vision intégrée liant business, organisation, processus et technologie.
Structurer les offres autour de la conduite du changement.
Participer aux réponses aux appels d'offres et aux soutenances stratégiques.
Apporter une expertise AMOA et adoption.
Collaborer avec les équipes internationales pour harmoniser les approches.

Connaissances

Anglais courant

Conduite du changement

Avant-vente

Pilotage de projets

Outils

SAP

Description du poste

Responsibilities

Définir et faire évoluer la stratégie du pôle Business & Transformation
Porter une vision intégrée liant business, organisation, processus et technologie
Structurer les offres autour de la conduite du changement
Participer aux réponses aux appels d'offres et aux soutenances stratégiques
Apporter une expertise sur les dimensions AMOA, conduite du changement et adoption
Collaborer avec les équipes internationales pour harmoniser les approches

Requirements

10 à 15 ans d'expérience en conseil, transformation, AMOA ou conduite du changement
Forte exposition à des programmes de transformation digitale ou ERP (idéalement SAP)
Expérience confirmée en avant-vente, cadrage et pilotage de projets complexes
Niveau Senior Manager / Director
Excellente posture de conseil et capacité à dialoguer avec des C-levels
Anglais courant indispensable