Ingénieur réseaux - (F/H/X)

Amaris Consulting

Lyon

Hybride

EUR 45 000 - 65 000

Plein temps

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Avantages offerts par ce poste

Mutuelle 60%
Transports 50%
Télétravail 2,70 €/jour
Carte restaurant 60%/jour
Bon cooptation 2000€
Formations gratuites
Épargne temps 90 jours
Participation et intéressement
Jours congés supplémentaires

Résumé du poste

Amaris Consulting est à la recherche d'un ingénieur réseaux/ sécurité médior à Lyon. Vous gérerez l'infrastructure réseau et les incidents tout en veillant à la sécurité et à la documentation.

Le poste exige un diplôme en informatique/ingénierie et au moins 3 ans d'expérience réseau, avec une maîtrise du français et de l'anglais, et une mobilité autour de Lyon.

Qualifications

  • Diplôme en informatique ou ingénierie requis.
  • Expérience min. 3 ans en réseau.
  • CCIE souhaitable.
  • Maîtrise du français et niveau anglais courant.

Responsabilités

  • Gérer et optimiser l'infrastructure réseaux LAN/WAN/Wireless.
  • Intervenir sur routeurs et switchs CISCO/Juniper/Aruba.
  • Identifier et résoudre incidents N1–N3 et optimiser le réseau.
  • Collaborer avec les équipes techniques et assurer la sécurité réseau.
  • Mettre à jour et appliquer les correctifs de sécurité.
  • Rédiger et maintenir la documentation technique.

Connaissances

Diagnostic réseau N2/N3
Résolution d'incidents
Documentation technique
Maîtrise du français et anglais

Formation

Diplôme en informatique/ingénierie

Outils

CISCO
Juniper
Aruba

Description du poste

IS&D – CISCO - Medior Intégrez Amaris Consulting en tant qu'

  • Gérer et optimiser l'infrastructure réseaux (LAN, WAN, Wireless) pour garantir une performance optimale.
  • Intervenir sur les routeurs et les switchs, principalement des technologies CISCO, Juniper et Aruba.
  • Identifier et résoudre les incidents de niveau 1 à 3, avec une capacité à modifier le réseau existant pour améliorer sa performance.
  • Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes réseau.
  • Assurer la mise à jour et l'application des correctifs de sécurité pour protéger le réseau contre les menaces.
  • Rédiger et maintenir à jour la documentation technique pour une référence claire et précise.
Job Description

Intégrez Amaris Consulting en tant qu'ingénieur.e réseaux et sécurité et apportez votre expertise à l'évolution de nos infrastructures. Votre rôle sera crucial pour l'implémentation de solutions qui propulseront notre efficacité opérationnelle. Relevez des défis techniques et contribuez à notre culture d'innovation.

Vos missions :
  • Gérer et optimiser l'infrastructure réseaux (LAN, WAN, Wireless) pour garantir une performance optimale.
  • Intervenir sur les routeurs et les switchs, principalement des technologies CISCO, Juniper et Aruba.
  • Identifier et résoudre les incidents de niveau 1 à 3, avec une capacité à modifier le réseau existant pour améliorer sa performance.
  • Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes réseau.
  • Assurer la mise à jour et l'application des correctifs de sécurité pour protéger le réseau contre les menaces.
  • Rédiger et maintenir à jour la documentation technique pour une référence claire et précise.
Votre profil :
  • Un diplôme en informatique, ingénierie ou dans un domaine connexe est requis.
  • Expérience de minimum 3 ans démontrée sur du réseau.
  • Solides compétences en résolution de problèmes (N2 et N3) et capacité à travailler sous pression.
  • Certification CCIE est hautement souhaitable.
  • Excellente maîtrise du français (langue maternelle) et très bonne connaissance de l'anglais (niveau courant).
  • Mobilité à Lyon et sur sa périphérie.
Nos avantages :
  • Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants).
  • Transports pris en charge à 50%.
  • Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour.
  • Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €, pris en charge à 60%.
  • Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres.
  • Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € !
  • De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft.
  • Compte épargne temps jusqu'à 90 jours.
  • Participation et intéressement.
  • Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté.
  • 3 jours d’absences rémunérées par an pour le parent d’un enfant malade
  • 4 absences autorisés rémunérées pour les conjoint(e)s d’une personne enceinte pour assister aux examens obligatoires prénataux.
  • Journée de solidarité chômée et payée.
Pourquoi nous choisir ?

Une communauté internationale regroupant plus de 110 nationalités.

Un environnement où la confiance est clé : 70 % de nos leaders ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilités.

Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles.

Un cadre de travail stimulant, favorisant les rencontres et les échanges (afterworks, team buildings...).

Un engagement fort en matière de RSE, notamment avec notre programme WeCare Together.

Inclusion et diversité

Amaris Consulting promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques.

Who are we?

Amaris Consulting est une société indépendante de conseil et de technologies au service des entreprises. Avec plus de 1000 clients dans le monde, nous déployons des solutions pour les plus grands projets depuis plus d'une décennie - tout ceci est rendu possible par une équipe internationale de 7 600 talents répartis sur les 5 continents et dans plus de 60 pays. Nos solutions sont axées sur quatre domaines d'activité différents : Les systèmes d'information et le digital, la télécommunication, les sciences de la vie et l'ingénierie. Nous cherchons à créer et à développer une communauté de talents où tous les membres de notre équipe peuvent réaliser leur plein potentiel. Amaris est votre « stepping stone » pour traverser les rivières du changement, pour relever les défis et pour réaliser tous vos projets avec succès.

Chez Amaris, nous avons à cœur d'offrir à nos candidats la meilleure expérience de recrutement possible. Nous cherchons à mieux connaître et comprendre nos candidats, à les challenger et à leur faire part de nos impressions le plus rapidement possible. Voici à quoi ressemble notre processus de recrutement :

Premier contact

Notre processus commence généralement par une brève conversation virtuelle/téléphonique pour en savoir plus sur vous ! L'objectif ? Apprendre à vous connaître, comprendre vos motivations et veiller à ce que nous vous proposions le poste qui vous correspond le mieux !

Entretiens

En moyenne, le nombre d'entretiens est de 3 – il peut toutefois varier en fonction du niveau d'ancienneté requis pour le poste). Au cours des entretiens, vous rencontrerez les membres de notre équipe : votre futur manager bien sûr, mais aussi d'autres personnes avec lesquelles vous serez amené à travailler. Ces entretiens nous permettront d'en apprendre davantage sur vous, votre expérience et vos compétences, mais aussi sur le poste et ce que l'on attendra de vous. Bien entendu, vous apprendrez également à connaître Amaris : notre culture, notre histoire, nos équipes et vos opportunités de carrière !

Étude de cas

En fonction du poste, vous serez peut-être appelé à passer un test. Il pourra s'agir d'un jeu de rôle, d'une évaluation technique, d'un scénario de résolution de problème, etc.

Comme vous le savez, chaque personne est différente et il en va de même pour chaque rôle dans une entreprise. C'est pourquoi nous devons nous adapter en conséquence, si bien que le processus peut parfois être quelque peu différent pour chacun. Cela dit, nous nous mettons toujours à la place du candidat pour lui offrir la meilleure expérience possible. Nous avons hâte de vous rencontrer !

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