Ingénieur Optimisation Systèmes Hybrides et BESS Débutant - H/F

TotalEnergies; Courbevoie; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Job summary

TotalEnergies, via sa structure OneTech, recherche un ingénieur débutant en optimisation de systèmes hybrides et BESS pour une durée de 12 mois en Île-de-France. Vous travaillerez au sein d’équipes internationales et contribuerez à des projets liés à l’électricité, aux énergies renouvelables et au stockage.

Vous utiliserez Excel, Word et PowerPoint au quotidien et devrez maîtriser l’anglais pour échanger avec les équipes opérationnelles.

Qualifications

• Diplôme d'ingénieur récemment obtenu, prêt pour une première expérience.
• Maîtrise du pack Office (Excel, Word, PowerPoint) et rédactionnelle.
• Bonne capacité à travailler en équipe et autonomie.
• Intérêt pour les énergies et les systèmes hybrides.

Responsibilities

• Mener les études d’optimisation de systèmes hybrides et BESS.
• Réaliser dimensionnement et scénarios de simulation.
• Maintenir et faire évoluer les outils Power BI et Grafana.
• Rédiger la documentation technique et rapports.
• Collaborer avec les équipes techniques et projet international.

Skills

Excel

Word

PowerPoint

Anglais

Education

Diplôme d'ingénieur

Tools

Power BI

Grafana

Job description

Contexte et environnement

Pour réussir à intégrer les métiers de l’électricité et des énergies renouvelables, TotalEnergies a créé une nouvelle entité OneTech qui regroupe l'ensemble des expertises techniques et de R&D des branches (Exploration & Production, Raffinage Chimie, Marketing & Services et Gas, Renewables & Power). Avec près de 3 400 ingénieurs et techniciens, répartis sur 9 sites en Europe, OneTech est organisé autour de 3 pôles, un pôle industriel pour accompagner la croissance de la Compagnie dans le gaz, les énergies renouvelables, l’électricité et la réduction des émissions de CO2, un pôle Recherche & Développement pour poursuivre la transformation de TotalEnergies en donnant la priorité au mix bas carbone et un pôle fonctions supports.

La branche OneTech de TotalEnergies a pour mission d’apporter l’expertise technique, scientifique et digitale nécessaire à la conception des projets de développement, de fournir le support aux opérations et à l’exécution de projets de l’ensemble de ses activités industrielles à travers le monde. OneTech porte également l’ambition technologique de la compagnie et capitalise sur le digital pour tirer le meilleur parti de ses actifs industriels. Au sein de OneTech, le pôle Flexibilité de l’entité Studies & Projects de la Technical Line Power réalise, à l’aide d’un outil développé en interne, des études de dimensionnement et d’optimisation de systèmes énergétiques hybrides associant production d'électricité conventionnelle, énergies renouvelables, réseaux électriques et technologies de stockage. Dans le prolongement de ces activités et face au déploiement massif des batteries stationnaires (BESS), l’équipe contribue également au développement d’outils et de processus permettant d’automatiser le traitement des données, de fiabiliser les indicateurs de performance et de faciliter la prise de décision des équipes d’exploitation. La digitalisation constitue ainsi un levier essentiel pour optimiser l’exploitation des actifs BESS et faciliter leur intégration dans un environnement énergétique de plus en plus complexe et dynamique.

Activités

• Renforcer, en lien avec l’équipe de développement de l’outil interne, la méthodologie dédiée au dimensionnement de systèmes multi-énergies hybrides
• Réaliser une veille bibliographique à propos des méthodologies de dimensionnement
• Définir des critères d’évaluation (temps de simulation, précision, robustesse, …)
• Tester différentes stratégies de dimensionnement (sensibilité, génétique, modèles de substitution, …) prenant en compte les incertitudes (prévisions climatiques, évolutions des prix de marchés, disponibilité des équipements, par exemple)
• Contribuer à l’amélioration d’outils numériques dédiés au suivi des BESS installés à travers le monde
• Assister à la gestion et à l’optimisation des outils numériques existants (Power BI & Grafana)
• Collaborer avec les équipes techniques pour le développement et le déploiement de nouvelles applications
• Rédiger de la documentation technique afin de tracer les paramètres effectués dans les différents outils
• Rédiger des rapports et des présentations pour communiquer les progrès et les résultats des projets
• Participer, en fonction des opportunités, aux études d’optimisation de dimensionnement de systèmes multi-énergies hybrides pour les projets en cours

Profil du candidat

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un diplôme d'ingénieur ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique ! Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Ingénieur Optimisation Systèmes Hybrides et BESS Débutant - H/F à partir de Janvier 2027. Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Excel, Word et Powerpoint. Vous avez une appétence pour le domaine de l'énergie ? L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ? Une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste. Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies. Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois). Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail). Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.