Infirmier référent / Infirmière référente - VYV3 Pays de la Loire

Groupe Vyv; Nantes; Vor Ort; EUR 37.000 - 47.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Transport remboursé 75%

Repas sur place à moins de 3€

Mutuelle semi-familiale

Prime mobilité douce 450€/an

Avantages CSE (chèques vacances, etc.)

Aides au logement

Zusammenfassung

Groupe Vyv recrute un infirmier·ère référent·e en région nantaise pour assurer le leadership de l’équipe soignante et garantir une prise en charge de qualité des résidents âgés. Vous êtes chargé·e du management des équipes et de la coordination avec le médecin coordonnateur et les autres professionnels.

Vous serez intégré·e au comité de direction de l’EHPAD et contribuerez activement au projet d’établissement, avec une perspective d’évolution interne au sein du groupe et des multiples

Qualifikationen

• Être diplômé·e infirmier·ère et idéalement formation managériale.
• Garantir la qualité des soins et coordonner les intervenants autour du plan d’accompagnement personnalisé des résident·e·s.
• Expérience en management d’équipe soignante d’au moins 1 an avec gestion de plannings et répartition des tâches.

Aufgaben

• Encadrer des aides-soignant·e·s et des infirmier·ère·s et assurer une organisation du travail et des plannings.
• Veiller à la qualité des soins et coordonner les intervenants pour le plan d’accompagnement personnalisé.
• Participer activement au comité de direction et au projet d’établissement.

Kenntnisse

Management d'équipe

Coordination des soins

Planification

Formation

Ausbildung

Diplômé infirmier(ère)

Jobbeschreibung

Description du poste et Missions

Vous êtes infirmier·ère référent·e(ou coordinateur·rice, nous ne sommes pas compliqués !) et vous avez à cœur d’accompagner les équipes à prendre soin des personnes âgées ? Alors rejoignez les équipes de VYV3 Pays de la Loire pour un poste en région nantaise.

En résumé, votre métier chez nous c’est :

• Une prise de poste accompagnée : période de doublure prévue à votre arrivée et une formation sur l’ensemble de nos outils

• Le management de l’équipe soignante : vous encadrez des aides-soignant·e·s et des infirmier·ère·s – vous aimez le travail bien organisé, cela tombe bien, vous vous occuperez de la gestion des plannings et de la répartition des tâches ! En tant que manager, vous avez à cœur de faire grandir vos équipes en les formant, en les responsabilisant, toujours en vue de la meilleure prise en charge possible des résidents.

• Une place centrale dans l’accompagnement des résident·e·s: vous êtes garant·e de la qualité des soins apportés aux personnes âgées, vous êtes donc dans une démarche d’amélioration continue et de coordination des différents intervenants pour respecter le plan d’accompagnement personnalisé de chacun·e

• Une équipe pluridisciplinaire complète : vous travaillez étroitement avec le médecin coordonnateur, l’ergothérapeute, la psychologue mais également avec les équipes hébergement, le chef de cuisine et l’animatrice !

• Un rôle stratégique au sein de la structure : vous intégrerez le comité de direction de l’EHPAD et participerez activement à l’élaboration et la mise en place du projet d’établissement

• Une structure mutualiste, non lucrative : nos priorités sont nos résidents et nos soignants – l’ensemble des bénéfices sont réinvestis à destination des établissements

• Des possibilités d’évolution : nous vous donnons la possibilité d’évoluer en interne sur d’autres établissements, secteurs, métiers ou encore zone géographique (avec 370 établissements, vous avez de quoi vous faire plaisir !)

Profil recherché

Rémunération & conditions

• CDI temps plein – statut cadre au forfait jours sans astreinte – à pourvoir dès que possible

• Une rémunération qui suit votre évolution. Pour vous donner une idée :

  • 3 355€ brut mensuel pour 5 ans d’expérience

  • 3 648€ brut mensuel pour 10 ans d’expérience

  • 4 181€ brut mensuel pour 20 ans d’expérience (incluant primes SEGUR et décentralisée)

• Nous reprenons 100% de votre ancienneté sur vos emplois équivalents et 50% de votre ancienneté sur vos emplois en tant qu’infirmier·ère !

Vos avantages

Transport remboursé à 75%
Repas complet sur place à moins de 3€
Mutuelle semi-familiale attractive (reste à charge : 24,55€)
Prime mobilité douce jusqu’à 450€/an
Avantages CSE (chèques vacances, cadeaux, loisirs…)
Aides au logement (Action Logement)
Jusqu’à -30% chez Écouter Voir pour vous et votre famille

La personne qu’on recherche

• Vous êtes impérativement diplômé·e infirmier·ère et avez idéalement suivi une formation managériale

• En tant que garant·e de la qualité des soins des personnes âgées, vous connaissez leurs pathologies et savez comment les prendre en charge

• Vous avez déjà exercé en tant que manager d’une équipe soignante pendant au moins 1 an – vous aimez faire (et parfois refaire !) des plannings et apporter un cap à votre équipe !

Être infirmier·ère référent·e chez VYV3 Pays de la Loire, c’est faire le choix d’exercer son métier autrement, au plus près des équipes, des résident·e·s et de leurs familles.