INFIRMIER EHPAD LES VALLIERES CDI (F/H)

VITAE CLEMENTIA® Formation Conseil; Vignoux-sous-les-Aix; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle

Prévoyance

Formation(s)

Restauration à tarif préférentiel

Accueil des enfants du personnel

Action logement

CSE

Matériel pour les soignants

Job summary

La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche un(e) infirmier(ère) en CDI à temps complet ou partiel pour rejoindre l’EHPAD MBV Les Vallieres, situé près des Aix d’Angillon. Vous assurez les soins techniques et coordonnez les actions entre les intervenants pour garantir une prise en charge de qualité.

Profil: diplôme d'État infirmier exigé; débutants acceptés; organisation et bienveillance essentielles.

Qualifications

• Diplôme d'État infirmier exigé.

Responsibilities

• Assurer les soins techniques.
• Coordonner les actions entre les différents intervenants.
• Organiser et sécuriser la gestion, la préparation, la distribution et l’observance des traitements (rôle prescrit).
• Assurer la gestion des stocks en matériel et produits pharmaceutiques.

Skills

Sens de l'observation

Bienveillance

Organisation

Education

Diplôme d'État infirmier

Job description

La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD « MBV LES VALLIERES » un(e) Infirmier(e) en CDI à Temps Complet ou Partiel.

Présentation de l'établissement :

Les Vallières est une résidence retraite située dans l’aire d’attraction de Bourges, située au cœur du village rural des Aix d’Angillon (18), elle bénéficie d’une capacité de 76 places et d’un PASA.

Vos Missions Principales Sont Les Suivantes

• Assurer les soins techniques,
• Coordonner les actions entre les différents intervenants,
• Organiser et sécuriser la gestion, la préparation, la distribution et l’observance des traitements (rôle prescrit)
• Assurer la gestion des stocks en matériel et produits pharmaceutiques.

Profil :

diplôme d'état infirmier impératif. Débutants acceptés.

Qualités recherchées

sens de l’observation, bienveillance et organisation.

Organisation du Travail :

1 week-end sur 4, cycles sur 4 semaines avec de nombreux avantages

Rémunération :

salaire annuel brut versé sur 12 mensualités, en fonction de l’ancienneté métier + éléments variables (dimanche, jours fériés…).

Avantages :

mutuelle, prévoyance, formation(s), restauration à un tarif préférentiel, possibilité d'accueil des enfants du personnel, action logement, CSE, nombreux matériels pour les soignants, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses…).