Head of Finance

Merci Merci; Paris; Hybride; EUR 140 000 - 210 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Local WeWork bureaux, 9e arr.

Remote 1–2 jours/semaine

20% sur commandes Choose

Books reimbursement

ClassPass credits

Swile lunch card

Mutuelle Alan

Remboursement des frais de transport ½

Résumé du poste

Choose recherche un Head of Finance pour piloter l’ensemble de la fonction financière et en faire un véritable business partner. Vous dirigerez le P&L, le BP, la trésorerie, la facturation, la comptabilité et le contrôle de gestion, tout en encadrant l’équipe et en travaillant étroitement avec les fondateurs et les départements Sales, Ops et Marketing.

Le poste est stratégique et opérationnel, avec un terrain IA et automatisation grand ouvert et potentiel d’élargissement au Legal selon le

Qualifications

• 6+ années d'expérience en finance, FP&A et contrôle de gestion.
• Expérience en scale-up, e-commerce ou marketplace.
• Compétences en leadership et gestion d'équipe.
• Capacité à combiner stratégie et opérationnel.
• Maîtrise des outils BI et automatisation.

Responsabilités

• Piloter le P&L, le BP et la trésorerie.
• Consolider les cycles de reporting mensuel/trimestriel/annuel.
• Gestion de l’équipe Finance et des projets d’automatisation.
• Conduire les chantiers: facturation électronique et IA en finance.
• Collaborer avec les équipes Commerciales, Ops, Marketing, Tech et Data.

Connaissances

P&L management

Budgeting

Treasury management

Finance partner

Data-driven decisions

Outils

Metabase

Pennylane

Airtable

Datawarehouse

Description du poste

Choose a atteint la rentabilité et structure sa fonction Finance, aujourd’hui déjà au-dessus de l’état de l’art pour une boîte de cette taille : P&L de gestion quasi automatisé, jonction Finance / Data forte, pilotage du cash outillé.

On recherche le ou la Head of Finance qui va prendre le relais et faire passer un cap : transformer la Finance en véritable business partner, mener les grands chantiers (facturation électronique, contrôle interne, process inter-équipes, outillage) et faire grandir l’équipe. Un poste directement rattaché aux fondateurs.

Ton rôle ?

Tu pilotes l’ensemble de la fonction Finance de Choose: P&L & BP, trésorerie, facturation, comptabilité, contrôle de gestion et tu en fais un moteur de décision pour l’entreprise.

Tu manages l’équipe Finance (facturation, comptabilité, contrôle de gestion), tous en report direct. Tu opère au plus près des fondateurs et des managers, au carrefour des Sales, Ops et Marketing, en lien étroit avec la Tech et la Data.

C’est un rôle à la fois stratégique et très opérationnel, avec un terrain IA et automatisation grand ouvert. (Périmètre potentiellement élargi au Legal selon le profil)

Tes missions

Pilotage financier & stratégie

• Piloter le P&L de gestion et le BP, de la GMV à l’EBITDA

• Driver la construction budgétaire avec les équipes (cadence, guidelines, revues) en amont, pas en bout de chaîne

• Éclairer les décisions des fondateurs: rentabilité, take rate, ROI des dépenses (marketing notamment), scénarios

• Animer les revues mensuelles / trimestrielles / annuelles

Business partner

• Être le partenaire des Sales, Ops et Marketing: modéliser les schémas commerciaux au-delà du dropshipping standard, arbitrer, outiller la décision

• Revoir l’architecture contractuelle avec les marques (contrats cadres, incentives, clauses)

• Diffuser une culture de la donnée et de la rentabilité dans toute l’entreprise

Trésorerie & sécurisation des flux

• Piloter la trésorerie: forecast, gestion des points bas de cash, arbitrages de placement

• Mettre en place un cadre de contrôle interne : sécurisation des paiements, changements d’IBAN, gouvernance des comptes et cartes bancaires, mesures anti-fraude et préventives d’erreurs.

Run, outillage & automatisation (le côté « geek »)

• Maintenir et faire évoluer la stack qui fait tourner la Finance: P&L automatisé (via un datawarehouse et un outil de BI, Metabase), gestion des factures (Airtable, Pennylane), dashboards

• Piloter les grands chantiers: facturation électronique, sortie de Cegid vers le 100 % Pennylane, agents IA au service de la Finance et des marques

• Transformer la donnée en décisions et en performance

Management & structuration de l’équipe

• Manager et faire grandir l’équipe Finance (facturation, comptabilité, contrôle de gestion)

• Structurer les rôles, les process et les interfaces avec les autres équipes

• Sécuriser la continuité: documentation, montée en compétence, préservation de l’ADN data / finance

Pourquoi nous rejoindre aujourd’hui ?

• Parce que Choose, c’est un produit adoré et utilisé quotidiennement par de fabuleux utilisateurs ( 4.9/5 sur 17000+ notes )

• Parce que nous avons une croissance à 2 chiffres chaque année depuis 4 ans…mais que cette croissance est saine et maîtrisée !

• Parce que nous avons un potentiel unique et l’ambition de devenir le leader du discovery shopping dans le monde

• Parce que tu recherches une aventure entrepreneuriale et à participer à une phase de scale et d’internationalisation

• Parce que nous sommes encore à taille humaine (100 collaborateurs) et que ton impact sera particulièrement fort et tangible

Ce qui t’attend en nous rejoignant:

• Des locaux où il fait bon vivre : bureaux WeWork dans le 9ème arrondissement (métro Place de Clichy, Europe ou Liège) et la possibilité de travailler en remote également (1 à 2 jours par semaine

• 20% sur tes prochaines commandes Choose ou la livraison gratuite

• La prise en charge à 100% sur l’achat de livres pour progresser dans ton domaine

• Des crédits mensuels pour ClassPass : parfait si tu es un(e) wellness-addict du sport ou des massages

• Et aussi une carte Swile pour le déjeuner (11€/jour travaillé), la mutuelle prise en charge à 100% (Alan), le remboursement des frais de transport à 50%

Tu as 6 ans+ d’expérience en finance (FP&A, contrôle de gestion, direction financière), idéalement en scale-up, e-commerce ou marketplace, avec du management d’équipeTu es autant à l’aise pour challenger un BP avec les Sales que pour mettre les mains dans un outil de BI, un modèle ou une automatisationTu sais passer du stratégique à l’opérationnel, et inversement, sans perdre le filTu es orienté·e rentabilité, cash et exécution: tu aimes le livré et l’adoptéTu es curieux·se sur l’IA, l’automatisation et l’outillage, et tu en fais un levierTu as un vrai leadership : clarté, capacité à embarquer et à faire monter une équipeTu es direct·e, rigoureux·se, et tu aimes autant challenger qu’être challengé·eUn plus : une appétence ou des compétences juridiques si le périmètre inclut le Legal