Growth Marketer H/F

Stratégies; Villeneuve-d'Ascq; Hybride; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail partiel

Événements en présentiel

Résumé du poste

Stratégies, plateforme en ligne leader dans le bien-être en France, recherche un(e) Growth Marketer pour accélérer l'acquisition et la fidélisation. Vous piloterez les campagnes emailing et automation, développerez les réseaux sociaux et suivrez les actions RP pour maximiser l'impact.

Vous êtes hands-on, 3 à 4 ans en growth ou marketing digital en BtoB SaaS, avec une expérience en presse. Maîtrise Brevo/Lemlist et acquisition/geo. Télétravail partiel et événements en présentiel prévus.

Qualifications

• Bac +3 minimum, formation diplômante en marketing.
• 3 à 4 ans d'expérience minimum en agence growth ou en SaaS, sur un poste Growth ou marketing digital.
• Profil hands-on en BtoB, opérationnel.
• Une expérience en relations presse est un gros plus.
• Compétences techniques : acquisition, GEO, outils d'automation et d'emailing (Brevo, Lemlist)
• Français C2 et anglais professionnel ; autres langues en bonus

Responsabilités

• Intégré(e) à l'équipe marketing, vous déployez la stratégie Growth pour accélérer l'acquisition et fidéliser la communauté.
• Emailing et automation : concevoir, structurer et optimiser les campagnes pour maximiser l'engagement.
• Réseaux sociaux : développer la visibilité et l'image de marque par une stratégie de contenu organique et/ou payante.
• Relations presse : suivre les projets et piloter l'agence RP partenaire pour maximiser l'impact et la couverture médiatique.
• Data et test : suivre les KPIs des campagnes, analyser les résultats et tester de nouvelles boucles de croissance (test and learn)

Connaissances

Email marketing

Automation

Réseaux sociaux

Relations presse

Analyse de données

Test and learn

Acquisition

GEO

Outils d'emailing

Brevo

Lemlist

Formation

Bac +3 en marketing

Outils

Brevo

Lemlist

Description du poste

Plateforme en ligne de référence pour la recherche d'un praticien du bien-être et la prise de rendez-vous, avec plusieurs millions de visiteurs par mois et des dizaines de milliers de praticiens partout en France (réflexologues, naturopathes, hypnothérapeutes, diététiciens, ostéopathes, sophrologues...). Le site est ludique, interactif, accessible à tous et forme une véritable communauté : questions aux thérapeutes, avis, descriptions complètes des parcours et des pratiques.

Intégré(e) à l'équipe marketing, vous déployez la stratégie Growth pour accélérer l'acquisition et fidéliser la communauté, en actionnant différents leviers avec une vraie culture de la performance :

• Emailing et automation : concevoir, structurer et optimiser les campagnes (workflows, newsletters, lead nurturing) pour maximiser l'engagement
• Réseaux sociaux : développer la visibilité et l'image de marque par une stratégie de contenu organique et/ou payante performante
• Relations presse : suivre les projets et piloter l'agence RP partenaire pour maximiser l'impact et la couverture médiatique
• Data et test : suivre les KPIs des campagnes, analyser les résultats de conversion et tester de nouvelles boucles de croissance (test and learn)

Poste hands-on, avec production à prévoir, au sein d'une équipe en possible évolution. Télétravail partiel (2 jours par mois) et événements en présentiel à prévoir.

Processus : analyse du CV, entretien avec le responsable du pôle Communication/Marketing, puis entretien avec un co-fondateur.

Formation et expérience

• Bac +3 minimum, formation diplômante en marketing
• 3 à 4 ans d'expérience minimum (stage et alternance inclus, dont au moins 2 ans en CDI) en agence growth ou en SaaS, sur un poste Growth ou marketing digital
• Profil hands-on en BtoB, opérationnel
• Une expérience en relations presse est un gros plus
• Compétences techniques : acquisition, GEO, outils d'automation et d'emailing (Brevo, Lemlist)
• Français C2 et anglais professionnel ; autres langues en bonus

Qualités personnelles

• Autonome, polyvalent(e) et orienté(e) résultats, à l'aise pour en parler
• Capable de prendre des sujets en main et de les mener, force de proposition