Graphiste - Commune d'Aubagne H/F

Communes

Aubagne

Sur place

EUR 17 000 - 23 000

Temps partiel

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

Communes à Aubagne recherche un(e) vacataire pour la création graphique destinée à la communication municipale. Vous réaliserez des affiches, flyers, kakémonos et packs réseaux sociaux, en respectant la charte et les délais.

Maîtrise d'InDesign, Illustrator et Photoshop exigée; capacité à décliner un visuel sur supports print et numériques; connaissance de la chaîne graphique et de la prépresse; respect des droits et neutralité de la communication publique.

Qualifications

  • Formation en design graphique ou expérience significative.
  • Maîtrise de la chaîne graphique et du prépresse: colorimétrie, fonds perdus, formats d'impression.
  • Maîtrise d'InDesign, Illustrator et Photoshop.
  • Capacité à décliner un visuel sur supports print et numériques.
  • Respect d'une charte graphique institutionnelle et des principes d'accessibilité des supports.
  • Connaissance de la neutralité de la communication publique.
  • Respect strict des délais et discrétion professionnelle.

Responsabilités

  • Le/la vacataire organise librement la réalisation de chaque acte commandé, dans le respect du cahier des charges et du délai fixés par la Direction de la Communication. Il/elle n'exerce aucune fonction d'encadrement, de planification ni de relation avec les imprimeurs.

Connaissances

Maîtrise de la chaîne graphique
Pré-presse
InDesign
Illustrator
Photoshop
Déclinaison sur print et web
Charte graphique institutionnelle
Accessibilité des supports
Respect des délais
Discrétion professionnelle

Formation

Formation design graphique / DN MADE / BTS / licence ou équivalent

Outils

InDesign
Illustrator
Photoshop

Description du poste

1. Actes de création graphique (taux unitaire brut)
  • Affiche : création d'un visuel
  • Flyer / dépliant : recto-verso ou 3 volets, fichier prêt à imprimer
  • Kakemono / bâche : visuel grand format adapté aux contraintes de l'imprimeur
  • Pack réseaux sociaux : visuels aux formats Facebook, Instagram, LinkedIn
  • Invitation / carton : création et mise en page, versions imprimée et numérique
  • Mise en page de brochure à partir de contenus fournis
  • Identité visuelle d'événement : logo, palette, typographies, mini-charte d'usage
2. Modalités de réalisation
  • Respecter la charte graphique de la Ville et les délais fixés dans la commande
  • Intégrer allers-retours de corrections par livrable
  • Remettre les fichiers sources (.indd, .ai, .psd) et les exports HD conformes aux exigences des imprimeurs
3. Droits d'auteur
  • Céder expressément à la Ville les droits de reproduction, de représentation et d'adaptation sur les créations livrées
  • Cession précisant, conformément à l'article L. 131-3 du Code de la propriété intellectuelle, son étendue, sa destination (tous supports de communication municipale), son territoire et sa durée ([durée légale de protection])
  • Formation en design graphique (DN MADE, BTS, licence ou équivalent) ou expérience significative
  • Maîtrise de la chaîne graphique et du prépresse : colorimétrie, fonds perdus, formats d'impression
  • Maîtrise d'InDesign, Illustrator et Photoshop
  • Capacité à décliner un visuel sur supports print et numériques
  • Respect d'une charte graphique institutionnelle et des principes d'accessibilité des supports
  • Connaissance de la neutralité de la communication publique
  • Respect strict des délais, capacité à intégrer les retours, discrétion professionnelle et réserve
Autonomie et responsabilités

Le/la vacataire organise librement la réalisation de chaque acte commandé, dans le respect du cahier des charges et du délai fixés par la Direction de la Communication. Il/elle n'exerce aucune fonction d'encadrement, de planification ni de relation avec les imprimeurs.

Particularités de la mission
  • Travail sur matériel et logiciels
  • Interventions discontinues, sans garantie de volume ni présence à horaires fixes
  • Réunions de cadrage ponctuelles en mairie
  • Candidat agent public : autorisation de cumul obligatoire
  • Vacation - tâche précise, ponctuelle et limitée à l'exécution d'actes déterminés (Article 1er du décret n° 88-145 du 15 février 1988)
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