Global SIRH Lead — SAP SuccessFactors & HRIS Strategy

SPIE Operations; Pontoise; On-site; EUR 110,000 - 140,000; Full time

Job summary

SPIE recherche un Responsable SIRH pour piloter l ecosystem SAP SuccessFactors et structurer l activity SIRH du Groupe. Vous gérerez une equipe, definirez la feuille de route et assurerez l adoption des processus RH dans un cadre international.

Vous superviserez les modules SAP SuccessFactors et les integrations avec les autres applications RH, tout en veillant a la governance des donnees et a l amélioration continue des performances RH.

Qualifications

• 10 ans d'experience en SIRH
• Expertise SAP SuccessFactors dans un role de pilotage
• Maîtrise des processus RH et de la gouvernance des donnees
• Notion de RGPD et de securite des donnees RH
• Connaissance des architectures SIRH et des interfaces de flux de donnees
• Maîtrise des methodes de gestion de projets et conduite du changement

Responsibilities

• Manager une equipe SIRH et la developper dans le cadre du projet
• Definir et piloter la strategie et la feuille de route SIRH
• Garantir le bon fonctionnement et l evolution de SAP SuccessFactors (Employee Central, Onboarding, Performance, Talent, Learning, Recrutement)
• Piloter l integration et les applications du groupe
• Superviser les projets d evolution et les migrations de versions
• Garantir la qualite et la gouvernance des donnees RH
• Definir et suivre les indicateurs de performance et de service
• Accompagner les equipes RH et les utilisateurs dans l adoption des outils et processus
• La paie n est pas pilotée au niveau du Groupe

Skills

Leadership d'équipe

SAP SuccessFactors

Gouvernance des donnees RH

Conduite du changement

Gestion de projets

Conception d'architectures SIRH

RGPD

Analyse et priorisation

Tools

SAP SuccessFactors

SmartRecruiters

Job description

SPIE recherche un Responsable SIRH pour piloter l ecosystem SAP SuccessFactors et structurer l activity SIRH du Groupe. Vous gérerez une equipe, definirez la feuille de route et assurerez l adoption des processus RH dans un cadre international.

Vous superviserez les modules SAP SuccessFactors et les integrations avec les autres applications RH, tout en veillant a la governance des donnees et a l amélioration continue des performances RH.