Global HEOR Director: Payer Value & Access Strategy

Ipsen; Paris; Hybrid; EUR 95,000 - 135,000; Full time

Job summary

Ipsen recherche un Directeur Global HEOR pour diriger la génération de preuves de valeur destinées à faciliter l’accès et le remboursement des produits Ipsen. Le poste collabore avec les équipes Global Value & Access, Market Access, Medical Affairs et R&D, et débute dans le domaine Rare Disease avec des perspectives d’évolution vers d’autres Therapeutic Areas.

Le candidat idéal possède une solide expérience en HEOR, maîtrise des méthodes d’évidence et une connaissance approfondie des systèmes de

Qualifications

• Diplôme de troisième cycle en économie de la santé ou discipline quantitative associée.
• Minimum 8 ans d'expérience HEOR dans l'industrie pharmaceutique, en cabinet-conseil ou académie.
• Expérience de soumissions HTA internationales et connaissance des systèmes de soins internationaux.

Responsibilities

• Diriger la préparation des livrables HEOR pour les lancements et les mises à jour post‑lancement.
• Conduire les analyses coût-efficacité et budget impact, et guider les plans d'évidence intégrée.
• Piloter les plans d'évidence et collaborer avec les équipes transverses Global Medical Affairs, Regulatory et Marketing.
• Assurer le stay à jour sur le paysage HTA et former les collègues locaux.

Skills

HEOR leadership

Evidence synthesis

Global HTA experience

Education

Postgraduate degree in health economics

Job description

Ipsen recherche un Directeur Global HEOR pour diriger la génération de preuves de valeur destinées à faciliter l’accès et le remboursement des produits Ipsen. Le poste collabore avec les équipes Global Value & Access, Market Access, Medical Affairs et R&D, et débute dans le domaine Rare Disease avec des perspectives d’évolution vers d’autres Therapeutic Areas.

Le candidat idéal possède une solide expérience en HEOR, maîtrise des méthodes d’évidence et une connaissance approfondie des systèmes de