Gestionnaire RH Hospitalier — Carrière & Avantages

Centre Hospitalier Intercommunal Redon-Carentoir; Redon; On-site; EUR 19,000 - 23,000; Full time

Benefits offered by this job

14 RTT/an

Accès prestations sociales, culture et

Supplément familial de traitement

Job summary

Centre Hospitalier Intercommunal Redon-Carentoir recherche un Gestionnaire RH pour assurer la gestion administrative et sociale d’un portefeuille d’agents, de l’entrée à la sortie, et suivre leur parcours professionnel.

Vous travaillerez en collaboration avec les services RH et les managers opérationnels, répondrez aux demandes avec rigueur et discrétion, et veillerez au respect des règles du secteur public.

Qualifications

• Expérience en gestion RH, idéalement dans le secteur hospitalier ou public.
• Maîtrise des processus RH et outils de gestion administrative.
• Connaissance des réglementations du secteur public.

Responsibilities

• Gestion des entrées: contrats, recrutements, mutations et intégration des agents.
• Suivi de carrière: dossiers administratifs, protection sociale et évolutions.
• Gestion des sorties: démissions et fins de contrat.
• Conseil et accompagnement: répondre aux demandes des agents et managers.
• Collaboration: travail en équipe avec les services RH et managers.

Skills

Gestion RH

Réglementations secteur public

Esprit d'équipe

Job description

Centre Hospitalier Intercommunal Redon-Carentoir recherche un Gestionnaire RH pour assurer la gestion administrative et sociale d’un portefeuille d’agents, de l’entrée à la sortie, et suivre leur parcours professionnel.

Vous travaillerez en collaboration avec les services RH et les managers opérationnels, répondrez aux demandes avec rigueur et discrétion, et veillerez au respect des règles du secteur public.