Gestionnaire production flotte auto

Verspieren; Wasquehal; Hybrid; EUR 32,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Développement de carrière

Télétravail flexible

Équilibre vie pro/perso

13e mois / Prime vacances

Mutuelle santé 75%

Frais de transport 100%

Primes de cooptation

Titres restaurant

Job summary

Verspieren recrute un Gestionnaire production afin d’assurer la gestion administrative et technique d’un portefeuille de contrats d’assurance automobile destinés à une clientèle d’entreprises. Vous intervenez sur l’ensemble de la vie des contrats, du lancement au renouvellement, avec un focus sur la qualité du service client.

Vous êtes issu(e) d'une formation en assurances et/ou droit ou d'une expérience similaire, vous avez un bon esprit d’analyse et travaillez efficacement en équipe.

Qualifications

• Formation en assurances et/ou droit ou expérience similaire.
• Esprit d'équipe, autonomie et sens du service clients.
• Bon esprit d'analyse et de synthèse.

Responsibilities

• Gère les contrats confiés et produit les documents requis.
• Rédige et transmet avenants et attestations.
• Gère les mouvements de parc et les garanties.
• Relance comptable et traite les contentieux avec les compagnies.
• Informe les chargés de clientèle et l'équipe clients.
• Conçoit la ventilation de la prime adaptée au client.
• Veille à l'adéquation des garanties dans le temps.
• Entretiens des relations régulières avec compagnies et clients.

Skills

Esprit d'équipe

Autonomie

Organisation

Gestion des priorités

Service client

Analyse et synthèse

Education

Formation en assurances et/ou droit

Job description

Verspieren recrute des talents de tous horizons pour accompagner sa croissance. En tant qu'intermédiaire, Verspieren s'engage aux côtés de ses clients pour les conseiller, construire des programmes d'assurance sur mesure et leur permettre d'entreprendre en toute confiance.

Notre raison d'être est d'apporter à tous des solutions durables pour protéger et faire grandir ce qui a de la valeur.

Choisir Verspieren, c'est entrer dans une famille d'entrepreneurs pour vivre une aventure professionnelle passionnante avec des hommes et des femmes qui sont acteurs de leur parcours individuel, et contributeurs du résultat collectif.

Environnement

Au sein d’une équipe spécialisée d'une quinzaine de collaborateurs, vous assurez la gestion administrative et technique d’un portefeuille de contrats d’assurance automobile destiné à une clientèle d’entreprises. Vous intervenez sur l’ensemble de la vie des contrats, de leur mise en place jusqu’à leur renouvellement ou leur résiliation, tout en veillant à la qualité du service rendu aux clients.

Et plus précisément, les missions du Gestionnaire production chez Verspieren :

• Assure la gestion des contrats qui lui sont confiés : produit les documents nécessaires au fonctionnement du contrat
• Rédige et transmet aux compagnies et clients les avenants et attestations diverses
• Gestion des mouvements de parc et modification de garanties
• Procède aux relances comptables auprès des clients, intervient auprès des compagnies pour traiter les contentieux
• Informe les chargés de clientèle et l'équipe clients
• Conçoit la ventilation de la prime adaptée au client
• Veille à l'adéquation dans le temps des garanties des clients avec leurs besoins
• Assure des relations régulières avec les compagnies et les clients

Votre profil

Vous êtes issu(e) d'une formation en assurances et/ou droit ou d'une expérience sur un poste similaire.

Doté(e) d'un fort esprit d'équipe tout en étant autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre gestion des priorités et votre sens du service clients.

Vous disposez également d'un bon esprit d'analyse et de synthèse qui vous permet une bonne réactivité et adaptabilité.

Ce qui nous différencie

Chez Verspieren, nous croyons au potentiel de chacun. Autonomie, confiance, esprit d'initiative et développement des compétences sont au cœur de notre manière de travailler et de grandir ensemble.

Ce qui vous plaira chez nous :

• Opportunités de développement de carrière
• Flexibilité horaire et télétravail
• Equilibre vie professionnelle et personnelle
• 13ème mois, prime de vacances, épargne salariale
• Mutuelle santé financée à 75% par l'employeur
• Prise en charge des frais de transport à 100%
• Primes de cooptation
• Titres restaurant, CSE, ...

Notre process de recrutement en 5 étapes :

1 - Postulez : Si vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale et apprenante

2 - Votre profil nous intéresse : Nous vous appelons pour valider les compétences clés

3 - Valorisez votre potentiel : Nous vous offrons un questionnaire afin de mieux vous connaitre

4 - Faisons connaissance : Nous vous invitons à rencontrer nos RH et managers lors d'un entretien

5 - Bienvenue chez nous ! Un parcours d'intégration vous attend et rencontrez vos futurs collègues

Et parce que nous prenons plaisir à travailler ensemble, nous veillons à ce que chacun ait sa place chez Verspieren