N’envoyez pas un CV générique — générez un CV et une lettre de motivation adaptés à ce poste précis.
La MSA Alpes du Nord recrute un gestionnaire de prestations familiales pour Chambéry. Vous assurez l'instruction et le suivi des dossiers, garantissez l’application des règles et le versement des prestations.
Formation BAC+2 - BTSSP3S requise, avec capacité à traiter un volume de dossiers, travail en équipe et confidentialité des données.
La MSA , Mutualité Sociale Agricole est un acteur essentiel de la protection sociale en France (2ème régime obligatoire de protection sociale). En un seul lieu, elle verse toutes les prestations auxquelles les salariés ou exploitants agricoles (ainsi que leurs ayants droits) qu'ils soient en activité ou retraités, peuvent prétendre en santé, famille, retraite, accident du travail et maladie professionnelle (AT-MP)… et assure le recouvrement des cotisations et contributions sociales.
En complément de sa mission de service public de la sécurité sociale, elle prend en charge la médecine du travail ainsi que la prévention des risques professionnels.
Pour mieux répondre à leurs attentes, la MSA s'appuie sur son réseau de délégués, élus tous les cinq ans par l'ensemble des adhérents. Organisée en guichet unique, la MSA accompagne ses adhérents tout au long de leur vie.
La MSA est présente sur l'ensemble du territoire avec un réseau de 35 caisses décentralisées.
La Caisse MSA Alpes du Nord couvre ainsi les adhérents des trois départements suivants : Isère, Savoie et Haute-Savoie.
Vous vous demandez comment sont calculées ces aides et aimeriez en comprendre les rouages et le fonctionnement. Devenez gestionnaire de prestations familiales !
Au sein de notre équipe, votre rôle principal sera d'assurer l'instruction, le suivi et la mise à jour des dossiers de nos adhérents. Vous serez le garant de la juste application de la réglementation et du versement des prestations.
Une formation interne sur les outils et la législation sera dispensée pour vous permettre d'assurer vos missions quotidiennes qui s'articuleront autour de ces deux axes :
Formation : BAC+2 - BTSSP3S
Cette mission, basée à Chambéry (73), est proposée dans le cadre d'un CDD de surcroît de 6 mois sur la période du 1er novembre 2026 au 30 avril 2027, renouvelable sous conditions. La rémunération proposée est 24 709€ brute annuelle sur 13 mois à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement.