Gestionnaire de Paie Junior (H/F)

Ruff & Associés; Nice; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants

Parking

Afterworks et événements de cohésion

Résumé du poste

Ruff & Associés recherche un Gestionnaire de Paie Junior (H/F) pour intégrer son cabinet à Nice. Vous évoluerez sous supervision, avec progression vers l’autonomie et la gestion de dossiers de paie variés, dans un cadre groupe et multiculturel.

Ce poste vous permet de développer vos compétences en paie et DSN, avec un accompagnement personnalisé, des horaires flexibles et des possibilités de télétravail partiel selon les accords du cabinet.

Qualifications

• Formation en paie obligatoire ou en cours
• Première expérience en cabinet, stage ou alternance appréciée mais non indispensable
• Intérêt pour le droit social et la réglementation paie

Responsabilités

• Préparer et établir les bulletins de paie.
• Collecter et contrôler les éléments variables de paie.
• Participer à l’établissement des DSN et déclarations sociales.
• Assurer le suivi administratif des salariés (entrées, sorties, absences).
• Répondre aux demandes des clients avec l’appui de l’équipe.
• Veiller sur les évolutions paie et droit social.

Connaissances

Connaissance paie

Droit social

Informatique paie

Organisation et rigueur

Bon relationnel

Sens du service client

Proactivité

Formation

Formation en paie

Outils

Logiciels de paie

Description du poste

Offre n° 7044131
Gestionnaire de Paie Junior (H/F)

Chez RUFF & ASSOCIÉS nous avons créé une culture de service et d'excellence, et chaque jour nous donnons le meilleur de nous même, à la fois pour nos clients et pour nos collègues.Nous travaillons tous ensemble vers un objectif commun : en intégrant nos équipes, vous nous rejoignez dans notre mission d'aider les entrepreneurs, investisseurs et particuliers à créer, développer, et protéger leur entreprise et leur patrimoine.Vous aurez l'occasion d'évoluer et de progresser dans un environnement enrichissant et stimulant, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et multiculturelle. Intégrer RUFF & ASSOCIÉS, c'est aussi partager nos valeurs, que sont proximité, inclusivité, agilité et intégrité.Le poste :Vous souhaitez débuter votre carrière dans la paie et rejoindre un service social en plein développement, au sein d'un cabinet où l'accompagnement et la montée en compétences sont au cœur de nos priorités ?Dans le cadre de la structuration et de l'optimisation de notre pôle social, nous recrutons un Gestionnaire de Paie Junior (H/F) pour rejoindre notre équipe basée à Nice.Vous serez accompagné(e) par une équipe expérimentée et évoluerez progressivement vers davantage d'autonomie dans la gestion de vos dossiers. Vous découvrirez un environnement dynamique, où la digitalisation, la qualité du service client et le développement des compétences occupent une place centrale.

Vos missions

• Préparer et établir les bulletins de paie
• Collecter et contrôler les éléments variables de paie
• Participer à l'établissement des DSN et aux déclarations sociales
• Assurer le suivi administratif des salariés : entrées, sorties, absences et documents liés à la paie
• Répondre aux demandes courantes des clients, avec l'appui de l'équipe
• Participer à la veille en matière de paie et de droit social

L’objectif

vous accompagner dans votre montée en compétences pour vous permettre de gagner progressivement en autonomie et de construire votre expertise en paie.

Avantages

• Une équipe dynamique, conviviale et bienveillante
• Un accompagnement personnalisé avec des points réguliers pour suivre votre progression
• Des horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle
• Modulation du temps de travail avec l'acquisition de jours de repos supplémentaires
• Télétravail : 1 jour par semaine + télétravail hors domicile possible 5 jours/an
• Accueil dans un cabinet partenaire au sein du réseau Prime Global Monde (5 jours/an)
• Tickets restaurants
• Possibilité de bénéficier d'un parking
• Afterworks et événements de cohésion réguliers pour renforcer l'esprit d'équipe

Profil recherché

Formation & expérience

• Formation en paie
• Une première expérience en cabinet, stage ou alternance est appréciée, mais n'est pas indispensable

Compétences techniques

• Connaissance des fondamentaux de la paie
• Intérêt pour le droit social et la réglementation liée à la paie
• À l'aise avec les outils informatiques et envie de développer votre maîtrise des logiciels de paie

Soft skills

• Curiosité et envie d'apprendre
• Organisation et rigueur
• Bon relationnel et goût du travail en équipe
• Sens du service client
• Fiabilité et envie de progresser

Type de contrat CDI
Contrat travail

Expérience

• Débutant accepté

Employeur

Ruff & Associés

Ruff & Associés