FR - CA - Adjoint de direction - H/F

Campanile; Montpellier; Sur place; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

Campanile Montpellier recrute un adjoint de direction pour être le bras droit du directeur d’hôtel et conduire les équipes vers le succès. Vous coordonnerez les activités quotidiennes et assurerez le respect des procédures et des standards de qualité du groupe.

Vos missions couvrent le management, la relation client, l’exploitation et la gestion administrative: supervision des équipes, animation du plan d’actions commerciales, suivi des services (restauration, réception, étages) et contrôle des

Qualifications

• Capacité à animer les équipes.
• Capacité d'adaptation, d’organisation et de rigueur.
• Sens du service client.
• Aisance en anglais et avec les outils informatiques.
• Connaissances des techniques de gestion hôtelière (revenue management, F&B).

Responsabilités

• Management: superviser et animer les équipes; veiller au respect des tâches et des règles.
• Commercialisation et relation client: suivre et animer le plan d'actions commerciales; garantir la satisfaction des clients.
• Exploitation: organiser et assurer l'exécution des offres et services (restauration, séminaire, réception et étages); veiller à l'hygiène et à la sécurité.
• Gestion administrative et financière: suivre les commandes, la comptabilité journalière, les inventaires et la gestion des stocks.

Connaissances

Animation d'équipes

Adaptation et organisation

Sens du service

Anglais et informatique

Gestion hôtelière

Description du poste

La maison des bons moments est faite pour vous : rejoignez Campanile !

Chez Campanile, notre plus grande force, c’est notre équipe. Ici, nous travaillons ensemble, dans une ambiance chaleureuse et conviviale, où chacun est valorisé pour son savoir-être et reconnu pour son savoir-faire.

Campanile est la marque midscale historique de Louvre Hotels Group, acteur majeur de l'hôtellerie mondiale, et compte plus de 400 hôtels.

Description Du Poste

En tant qu’adjoint de direction, vous êtes le bras droit du directeur d’hôtel et vous contribuer à mener les équipes vers le succès.

Si vous l’acceptez, vos missions principales seront les suivantes :

Management

• Superviser et animer les équipes en veillant à la bonne exécution des tâches et à l'application de la réglementation.

Commercialisation & relation client

• Assurer le suivi & annimer le plan d'actions commerciales de l'hôtel.
• Garantir la satisfaction des clients.

Exploitation

• Assurer l'organisation & participer à la bonne exécution des offres et services déployés au sein de l'hôtel (restauration, séminaire, réception & étages …).
• Assurer la sécurité des personnes et des locaux ainsi que l’hygiène conformément aux procédures en vigueur et des standards de la Marque.

Gestion administrative et financière

• Contribuer au développement, au suivi et à l’analyse des résultats d'exploitation et des indicateurs de performance.
• Assurer le suivi des commandes, la comptabilité journalière, les inventaires et la gestion des stocks.

Qualifications

Chez nous, c'est d’abord votre personnalité qui importe. Si cette description vous ressemble, venez nous rejoindre sans hésiter !

• Capacité à animer les équipes
• Capacité d'adaptation, d’organisation et de rigueur
• Sens du service
• Aisance en anglais et avec les outils informatiques
• Connaissances approfondies des techniques de gestion hôtelière (revenue management, F&B…)