Formateur-trice ANGLAIS CDDU ou Honoraire Volume de 300 heures (H/F)

DEFP CIFOP; L'Isle-d'Espagnac; Sur place; EUR 29 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une institution de formation recherche un formateur-trice en Anglais pour un contrat à durée déterminée de 12 mois. Le candidat devra animer des modules pour des groupes allant du CAP au BAC, concevoir des contenus adaptés et suivre les apprenants. Une formation équivalente à un Master en langue est requise, ainsi qu'une expérience dans le domaine de l'enseignement. Rémunération de 14,5 Euros de l'heure sur 21 heures par semaine.

Prestations

Ordinateur portable

Restauration

Qualifications

• Quelques années d'expérience en enseignement ou transmission de savoir.
• Expérience professionnelle dans l'enseignement souhaitable.

Responsabilités

• Animer des modules de formation en Anglais.
• Concevoir et préparer les contenus pédagogiques.
• Suivre les apprenants en entreprise.

Connaissances

Maîtriser les contenus enseignés

Maîtriser les techniques pédagogiques

Évaluer régulièrement les apprenants

Capacité d'écoute et réactivité

Formation

Titulaire d'un MASTER I ou équivalent en Anglais

Description du poste

Offre n° 197RNZP Formateur-trice ANGLAIS CDDU ou Honoraire Volume de 300 heures (H/F)

Vos Missions seront les suivantes : Le formateur est un spécialiste de sa discipline et un professionnel de la communication pédagogique. Il a pour but de faire acquérir des compétences, des savoir-faire, des savoirs à partir de méthodes et de pratiques pédagogiques diversifiées et stimulantes pour les apprenants dont il a la charge. Par la mesure régulière de leurs acquisitions, il identifie les écarts par rapport aux objectifs et comble les lacunes observées. C'est un animateur qui donne une dynamique à sa pédagogie et aux travaux de groupe, qui stimule la curiosité des apprenants par son écoute active, sa bienveillance, ses techniques et ses interventions adaptées, sachant ainsi adapter sa pratique pédagogique aux individus composant le groupe classe.

Vos Activités Principales

• Animer des modules de formation en Anglais (Groupe Classe de CAP à BAC)
• Favoriser l'adhésion et l'implication des apprenants en montrant la relation entre la matière enseignée et le travail en entreprise
• Concevoir, préparer et/ou adapter les contenus pédagogiques, les travaux pratiques, les outillages, planifier et organiser la progression des enseignements
• Actualiser des connaissances, des techniques et des méthodes relatives aux modifications de programme
• Réaliser des recherches et assurer une veille à visée pédagogique, didactique, technologique.
• Organiser et assurer l'assistance et le suivi pédagogique ainsi que les évaluations des publics formés
• Participer aux activités pédagogiques de l'établissement
• Conseiller et orienter les apprenants dans leur parcours de formation
• Positionner les apprenants et leurs fixer des objectifs de progression, dans la discipline
• Assurer les relations avec les parents et les maîtres d'apprentissage
• Suivre les apprenants en entreprise : Prise de contact et visites en entreprises (présentation du partenariat, évaluation de l'apprenant, information ou sensibilisation des tuteurs et production de compte-rendu de visites)
• Participer aux examens et à l'évaluation des candidats
• Utiliser NetYparéo dans ses différentes fonctionnalités : appel en ligne, cahier de texte, appréciations, notes...

Votre Profil

Formation : Titulaire d'un MASTER I ou équivalent exigé en Anglais ou langue maternelle

Expérience : quelques années dans une fonction en rapport avec la discipline, expérience dans la transmission du savoir, expérience professionnelle de l'enseignement souhaitable

Compétences

• Maîtriser les contenus enseignés dans le respect des Référentiels de formation
• Maîtriser les techniques pédagogiques en intégrant les attentes des examens
• Garantir le suivi pédagogique des apprenants par des évaluations régulières
• Faire preuve d'une capacité d'écoute, de synthèse et réactivité par rapport aux situations et problématiques rencontrées

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat d'usage Durée du travail Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Horaire de 14.5 Euros sur 12.0 mois
• Ordinateur portable
• Restauration

Déplacements Déplacements: Jamais