EXPERT ETATS REGLEMENTAIRES H/F

BANQUE DELUBAC ET CIE; Paris; Sur place; EUR 70 000 - 100 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

RTT avantageux

Tickets restaurant

Mutuelle (90%) & prévoyance (100 %)

Résumé du poste

Banque Delubac & Cie recherche un Expert états réglementaires pour soutenir le pilotage des états réglementaires (COREP, SURFI), les contrôles de 2e niveau et l’ICAAP/ILAAP. Vous serez intégré au service réglementation rattaché à la Direction des risques et des contrôles.

Formation BAC+5 (Master II ou équivalent) en économétrie, finance ou comptabilité, et une première expérience d’au moins 4 ans dans une direction en charge des contrôles ou de la production des états réglementaires est demandée.

Qualifications

• BAC+5, Master II ou diplôme équivalent en économétrie, finance ou comptabilité.

Responsabilités

• Réaliser les contrôles de 2e niveau sur les états réglementaires (COREP, SURFI, etc.).
• Rédiger les rapports de contrôle trimestriels.
• Proposer des recommandations pour améliorer la production des états réglementaires.
• Participer à la veille réglementaire et à la préparation des indicateurs et reporting destinés aux organes.

Connaissances

Économétrie

Finance

Comptabilité

Veille réglementaire

Analyse des risques

Rédaction de rapports

Maîtrise Excel

VBA

Word

PowerPoint

Formation

Master II ou grande école en économétrie, finance ou comptabilité

Outils

Word

Excel

VBA

Access

PowerPoint

Description du poste

Au sein de la Banque Delubac & Cie, vous rejoignez le service réglementation qui est rattaché à la Direction des risques et des contrôles.

Le service réglementation est en charge des contrôles de 2ème niveau sur les états réglementaires de la banque (COREP, SURFI, etc.), du pilotage des exercices ICAAP, ILAAP, PPR, Risk Appetite Framework et Pilier 3. Le service réglementation intervient également en tant qu’expert sur les projets stratégiques nécessitant une évaluation réglementaire.

RESPONSABILITÉS

L’expert états réglementaires a pour rôle et mission:

• D’assurer la fiabilité des états réglementaires en réalisant des contrôles de 2ème niveau;
• De participer à l’amélioration de la production des états réglementaires en préconisant des actions auprès de la direction administrative et financière

Missionsprincipales:

• Réalisation des contrôles de 2ème niveau sur les états réglementaires (COREP, SURFI, etc.);
• Rédaction des rapports de contrôle sur une fréquence trimestrielle;
• Proposition de recommandations pour améliorer la production des états réglementaires;
• Participation à la veille réglementaire;
• Participation à la préparation des indicateurs et reporting à destination des organes.

Formation supérieure BAC + 5, de type Master II ou grande école dans les domaines de l’économétrie, de la finance ou la comptabilité

Première expérience d’au moins 4 ans dans une direction en charge des contrôles ou de la production des états réglementaire

Connaissance de la réglementation bancaire (réglementations baloise et européennes notamment, y compris CRR3) avec une expertise avancée notamment sur les modalités de calcul de RWA pour le risque de crédit en approche standard. Une bonne connaissance des attendus réglementaires pour les risques opérationnel et ALM est un plus.

Connaissance des reportings réglementaires (COREP, SURFI…) et des contrôles de cohérence entre ces reportings

Excellente maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel et VBA, Access, Powerpoint, etc.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Esprit entrepreneurial : chaque collaborateur est associé aux réflexions stratégiques et à leur mise en œuvre
• Projets variés & innovants : entre finance traditionnelle et innovation, place à l’agilité!
• Évolution & formation continue : opportunités d’apprentissage et parcours individualisés

Engagements forts

Diversité & inclusion : actions pour l’égalité H/F, semaine du handicap

Marque employeur & QVCT

actions pour le bien-être au travail et amélioration continue des conditions de travail de nos collaborateurs

Culture d’entreprise dynamique

• Événementiel : afterworks, séminaires, journée organisée pour les enfants des collaborateurs, galette des rois, et de nombreux évènements tout au long de l’année
• Accord télétravail : une véritable souplesse dans votre organisation !

Package attractif

• RTT avantageux
• Tickets restaurant
• Mutuelle (90%) & prévoyance (100 %)
• CSE attractif (loisirs remboursés tous les ans, chèques cadeaux, chèques vacances…)
• Épargne salariale (CET, PEE, PERCO, abondements)

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

• Entretien RH
• Visio avec le manager et la RH
• Entretien final avec la direction

Prêt à relever le défi ? Rejoignez l’aventure Delubac & Cie !

Car nous privilégions les compétences professionnelles et non les idées reçues, nous sommes acteur de l’emploi pour tous. Toutes nos offres sont donc ouvertes aux personnes en situation de handicap.