Educateur(trice) spécialisé(e) (H/F) – Réf 97/10/2026

Association Escale; La Rochelle; On-site; EUR 21,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle d’entreprise

Carte Up Déjeuner

Jours supplémentaires de congés

Aide au logement Action Logement

Job summary

Association Escale, acteur du secteur social, recrute un Éducateur(trice) spécialisé(e) H/F pour le dispositif MNA (Mineurs Non Accompagnés) sur La Rochelle.

Titulaire du DEES et avec au moins 3 ans d’expérience, vous assurez l’accompagnement socio-éducatif, le respect des droits et la sécurité des jeunes. Poste à temps plein, horaires variables et sur site.

Qualifications

• Capacité à travailler en autonomie avec rigueur et organisation.
• Excellentes qualités rédactionnelles et de communication.
• Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.

Responsibilities

• Accompagner les Mineurs Non Accompagnés (MNA) hébergés en appartements diffus en centre-ville.
• Veiller au respect des droits et impliquer les jeunes dans leur projet socio-éducatif.
• Garantir la protection et la sécurité de chaque jeune référent.
• Participer avec l’équipe à l’évaluation et à la réactualisation des objectifs.
• Représenter l’institution auprès des partenaires et interlocuteurs externes.
• Organiser des activités internes et externes favorisant sport, loisirs et culture.

Skills

Autonomie

Rigueur

Organisation

Confidentialité

Communication

Travail en équipe

Education

DEES - Éducateur(trice) Spécialisé(e)

Job description

Educateur(trice) spécialisé(e) (H/F) – Réf 97/10/2026

Boostez votre carrière professionnelle et vivez une nouvelle expérience en intégrant l’Escale, une Association loi 1901, qui comprend 70 établissements et services relevant du secteur social, médico-social et de l’insertion professionnelle par l’activité économique. Elle intervient sur 3 départements : la Charente-Maritime, les Deux-Sèvres et la Vienne. À ce jour, l’effectif compte plus de 470 salariés et 4 500 usagers.

Vous recherchez un emploi sur le secteur de La Rochelle, nous vous propose cette opportunité à travers un poste d’Éducateur(trice) Spécialisé(e) H/F pour le dispositif MNA (Mineurs Non Accompagnés).

Présentation du service

Les structures accueillant les MNA (Mineurs Non Accompagnés) ont pour mission principale d’assurer leur hébergement ainsi que leur accompagnement social, éducatif et administratif. Elles proposent une prise en charge spécifique visant à garantir la sécurité des jeunes, leur accès à l’éducation, et leur insertion dans la société, tout en assurant un suivi médical et psychologique adapté à leur situation.

• Travail du lundi au vendredi, ainsi qu’un samedi sur quatre travaillé ;
• Travail en soirée plusieurs jours par semaine ;
• Sur le site de La Rochelle (17) (voir la carte d’identité d’établissement).

les Missions

• Assurer l’accompagnement éducatif des Mineurs Non Accompagnés (MNA) hébergés en appartements diffus en centre-ville ;
• Veiller au respect des droits des jeunes et les associer à l’élaboration de leur projet d’accompagnement socio-éducatif ;
• Garantir la protection et la sécurité de chaque jeune dont vous êtes référent(e) ;
• Contribuer, en concertation avec les collègues lors des réunions de projet, à l’évaluation globale de la situation du jeune, à la réactualisation des objectifs et à la définition de nouveaux moyens d’accompagnement ;
• Représenter l’institution auprès des partenaires extérieurs en rencontrant régulièrement les acteurs impliqués dans le projet du mineur : travailleurs sociaux, services de l’Aide Sociale à l’Enfance, interlocuteurs de l’Éducation nationale, employeurs, professionnels de santé, etc ;
• Mettre en place des activités internes et externes favorisant l’accès des jeunes au sport, aux
  loisirs et à la culture.

Votre Profil

• Bonne connaissance du secteur de la protection de l’enfance ;
• Capacité à travailler en autonomie, avec rigueur, sens de l’organisation et respect de la confidentialité ;
• Excellentes qualités rédactionnelles et de communication ;
• Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire ;
• Titulaire du diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé (DEES) ;
• Expérience professionnelle de 3 ans minimum sur un poste similaire ;
• Titulaire du permis B (obligatoire), sans restriction liée au code 78 (boîte automatique).

Ce que nous vous propose

• Rémunération mensuelle brute de base 2 105,06 € incluant la prime SEGUR pour 151,67h/mois ;
• Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 ;
• La mutuelle d’entreprise ;
• Carte Up Déjeuner ;
• Jours supplémentaires de congés (congés trimestriels, congé d’ancienneté) ;
• Partenariat avec Action Logement pour un accompagnement à la recherche d’un logement.