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L'APAJH de la Somme recherche un Educateur Spécialisé F/H pour accompagner des enfants et jeunes autistes dans les actes du quotidien et les activités sociales, au sein de l'Unité d'Accueil Temporaire Innovante et lors des séjours en coordination avec une équipe pluridisciplinaire.
Poste à pourvoir rapidement avec prise de poste envisagée le 01/10/2026. Rémunération selon la grille 1966: salaire mensuel brut indicatif dès le début, avec congés payés, avantages CSE et possibilités d'évolution.
L'Unité d'Accueil Temporaire Innovante située à BELLOY SUR SOMME, accueille des enfants et jeunes adolescents de 6 ans à 20 ans, sur 313 jours par an, présentant un Troubles du Spectre Autistique (TSA), se manifestant par des troubles de la communication et du comportement ainsi que des enfants porteurs de handicap prit en charge par l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE).
Compétences requises :
Grille : Educateur Spécialisé Convention Collective 1966
Selon la reprise d'ancienneté.
Salaire indicatif mensuel brut minimum pour 1 ETP échelon 1 « Début » : 2 158.21 EUR (Hors indemnité de dimanche et jour férié)
01/10/2026
L'APAJH de la Somme (Association Pour Adultes et Jeunes Handicapés) est une association gestionnaire d'établissements et services médico-sociaux engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Elle gère aujourd'hui 17 établissements et services dans le département de la Somme, dédiés principalement à l'accompagnement des enfants et des jeunes.
L'association est organisée autour de deux pôles d'intervention complémentaires :
Le Pôle Enfance, Scolarisation et Autisme accompagne des enfants présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA). Il s'appuie sur différents dispositifs favorisant l'inclusion scolaire et l'accompagnement médico-social, tels que les Unités d'Enseignement Maternelle et Élémentaire Autisme (UEMA, UEEA), les dispositifs d'autorégulation, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Éducatif (DAME), ainsi qu'un SESSAD et un IME spécialisés.
Le Pôle Équipes Mobiles et Sensoriel regroupe plusieurs dispositifs ressources et d'accompagnement : une Équipe Mobile d'Appui à la Scolarité (EMAS), un Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE), une Équipe Mobile Ressource TSA (EMR TSA), des Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS), ainsi qu'un SESSAD dédié à l'accompagnement des enfants déficients visuels.
À travers l'ensemble de ses actions, l'APAJH de la Somme oeuvre au quotidien pour favoriser l'inclusion, l'autonomie et la participation sociale des personnes accompagnées, dans une démarche fondée sur le respect, la solidarité et l'égalité des droits.