Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Keyman Executive Search recherche un Directeur de Zone pour le Centre France / Auvergne afin de piloter 13 agences et 110 collaborateurs avec une vision business claire.
Vous serez responsable du développement BtoB, de l'animation des équipes terrain et du déploiement des standards du groupe pour assurer l'excellence opérationnelle et la rentabilité de la zone.
Un réseau. Un périmètre. Un vrai levier de transformation.
Un groupe européen de référence dans l'univers du pneumatique et des services automobiles confie à notre cabinet la recherche de son futur Directeur de Zone pour un périmètre Centre France / Auvergne.
Ce mandat s'inscrit dans un contexte de succession, avec pour ambition de placer à la tête de cette zone un leader capable d'en révéler le plein potentiel : commercial, managérial, opérationnel.
Ce que vous trouverez ici : une organisation solide, des équipes engagées, un périmètre avec de vraies marges de progression, et un groupe qui valorise l'autonomie de ses managers de zone.
Vous prenez la responsabilité de 13 agences et de plus de 110 collaborateurs, répartis sur 5 départements du Massif Central et de la Loire : Lozère (48), Haute-Loire (43), Puy-de-Dôme (63), Loire (42), Allier (03).
Ce poste n'est pas de la gestion courante. Il s'agit de piloter une zone avec une vraie vision business, d'accélérer le développement BtoB — gestionnaires de flottes, clients professionnels — et de faire monter en puissance des équipes terrain.
Vous êtes un professionnel reconnu de l'univers du pneumatique et de l'entretien automobile. Votre trajectoire s'est construite au sein de réseaux de services automobiles (distribution de pneus, centres auto, entretien multi-sites) et vous y avez acquis une légitimité opérationnelle forte.
Vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience, dont plusieurs en management multi-sites (Directeur de Zone, Directeur Régional ou périmètre comparable). Vous avez géré des centres de profit, animé des équipes décentralisées, et pilote à la fois des résultats commerciaux et une performance managériale.
Votre culture BtoB est un prérequis. Vous connaissez les enjeux de la gestion de flottes, du développement client professionnel, et de l'animation d'activités orientées services.
Les profils exclusivement BtoC ne correspondent pas à ce poste.
Vous combinez une vraie proximité terrain et une vision stratégique. Vous savez arbitrer, décider, et embarquer des équipes autour d'objectifs ambitieux.