Directeur micro crèche (H/F)

CC TERRES DE SAONE; Amance; Sur place; EUR 32 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

Le multi-accueil de Amance, la crèche « La superbe », cherche un directeur (H/F) pour assurer la gestion et la direction de l’établissement. Le site accueille environ 20 enfants de 2 mois et demi à 3 ans, avec 2 berceaux d'accueil d'urgence, dans un cadre favorisant le respect du rythme et des besoins de chacun.

Vous garantissez un accueil de qualité, supervise l'équipe et établit les protocoles sanitaires, sécurité et hygiene.

Qualifications

• Diplôme d'Etat de Puériculture ou Educateur/trice de jeunes enfants ou infirmier(ère) avec expérience petite enfance.
• Gestion d'équipe et coordination des agents.
• Garantir sécurité physique et sanitaire des enfants.
• Gestion administrative et financière (dossier familles, facturation).

Responsabilités

• Garantir un accueil de qualité pour les enfants et les parents.
• Pédagogie et application des valeurs pédagogiques.
• Management de l'équipe et organisation du temps de travail.
• Gestion administrative et financière et partenariats.

Connaissances

Animer équipe

Coordonner équipe

Concevoir projet éducatif

Observation enfant

Rédiger rapport

Outils de communication

Outils bureautiques

Techniques d’animation

Permis B

Formation

Diplôme d'Etat de Puériculture

Educateur(trice) de jeunes enfants

Infirmier(ère) avec expérience petite enfance

Description du poste

Offre n° 214JKTJ
Directeur micro crèche (H/F)

Nous sommes à la recherche d'un directeur (H/F) multi-accueil pour la crèche d'Amance (70160) .Le multi-accueil \"La superbe\" accueille les enfants dès l'âge de 2 mois et demi jusqu'à 3 ans au sein d'un espace limité à 20 enfants (+ 2 berceaux d'accueil d'urgence) pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun.Type de contrat : CDIBase contrat : 17h30 à 35h possibleLieu : Amance (70160)Diplôme requis : Diplôme d'Etat de Puériculture ou Educateur(trice) de jeunes enfants, ou Infirmier(ère) avec une expérience significative dans le secteur de la petite enfance.Au sein du multi-accueil, vous assurez la gestion et la direction en garantissant la qualité de l'accueil des enfants et l'accompagnement des familles. Vous veillez aux conditions optimales de sécurité physique, affective, de santé et d'hygiène des enfants accueillis.Vous êtes en charge de la gestion des équipes encadrant les enfants, l'établissement des protocoles pour le bon fonctionnement de la structure, l'hygiène et la sécurité des locaux.Vous assurez 4 grandes fonctions :Garantir un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents (accompagner les familles dans leurs questionnements, connaître l'évolution et accompagner les parents et les enfants).Pédagogie : garantir l'application des valeurs et des principes pédagogiques de la collectivitéManagement de l'équipe : organiser le temps de travail des agents, accompagner les pratiques professionnelles (évolution, formation).Gestion administrative et financière : dossier familles, facturation, télé déclaration, CAF, vérifier les commandes de matériel pédagogique pour les équipesCollaboration avec les « partenaires extérieurs », gérer les repas des enfants (envoi et suivi des commandes), travailler en partenariat avec le service de la PMI.Pour vous garantir un accueil de qualité, vous êtes accompagné(e) dès votre arrivée par notre coordinatrice avec un parcours adapté à votre prise de fonctions.Expérience souhaitée à ce postePoste à pourvoir dès que possible

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Conditions de travail En contact avec du public
Salaire

• selon grille et expérience

Expérience

• 1 An(s) - poste similaire Cette expérience est indispensable


• Bac+2 ou équivalents Animation socioculturelle Cette formation est indispensable


• Bac ou équivalent

Compétences

• Animer, coordonner une équipe


• Concevoir un projet éducatif


• Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants


• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés


• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité


• Connaissance des outils de communication


• Maîtrise des outils bureautiques


• Maîtrise des techniques d’animation


• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale