Directeur de micro-crèche H/F

Crescendo, réseau associatif petite enfance & parentalité; Saint-Ouen-sur-Seine; On-site; EUR 30,000 - 40,000; Full time

Job summary

Une organisation de soins aux enfants à Saint-Ouen-sur-Seine recherche un(e) responsable d’établissement pour sa micro-crèche. Vous serez responsable de la gestion pédagogique, éducative et administrative de l'établissement. Les candidats doivent posséder un diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants ou d'infirmière puéricultrice avec une expérience pertinente. Rejoignez une équipe dynamique et investissez-vous dans une association en plein développement.

Qualifications

• Expérience dans le domaine de la petite enfance avec expérience de direction.
• Expérience minimum de 3 ans en collectivité pour les infirmières puéricultrices.

Responsibilities

• Responsabilité pédagogique, éducative, sanitaire et administrative de l'établissement.
• Direction et organisation du fonctionnement de l'établissement.
• Application du règlement de fonctionnement et des notes de services.
• Élaboration, pilotage et coordination du projet d'établissement.
• Articulation des types d'accueil pour une qualité optimale.

Skills

Encadrement de groupes d'enfants

Connaissances en hygiène et santé

Gestion d'équipe

Fixation et suivi d'objectifs

Application des normes et procédures

Pédagogie

Education

Diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants

Diplôme d'État d'infirmière puéricultrice

Job description

À propos du Groupe SOS

Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.

Le poste

Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) responsable d’établissement pour notre micro‑crèche Olympe de Gouges située à Saint‑Ouen (12 berceaux). Notre crèche permet à chaque enfant de se sentir en sécurité d'un point de vue physique et affectif, de poser les fondements de son individualité et de se construire. Nos pratiques pédagogiques s'inspirent de la pédagogie Montessori. Les enfants bénéficient d'activités pour stimuler leur curiosité, développer leur motricité et les guider dans l'exploration du monde qui les entoure. Des temps d'éveil à l'anglais sont aussi proposés pour faciliter leur apprentissage de la langue.

Responsabilités

• Assume la responsabilité de son établissement sur les plans pédagogique, éducatif, sanitaire et administratif, dans le respect du cadre légal et réglementaire.
• Est chargé(e) de la direction et de l'organisation du fonctionnement de l'établissement, dont elle constitue l'autorité permanente.
• Veille à l'application du règlement de fonctionnement et des notes de services émanant des services centraux de la DFPE.
• Élabore avec l'ensemble de l'équipe, pilote et coordonne le projet d'établissement.
• Veille à articuler la complémentarité des deux types d'accueil et à en tirer le meilleur profit en termes de qualité d'accueil.

Qualifications

• Posséder le diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants, avec impérativement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans la fonction de direction d’établissement.
• Ou, posséder le diplôme d'État d'infirmière puéricultrice avec une expérience minimum de 3 ans en collectivité, une expérience de direction serait un plus.
• Avoir les connaissances et savoir-faire suivants :
• Savoir encadrer des groupes d'enfants
• Connaître les règles en matière d'hygiène et de santé
• Savoir déléguer aux membres de l'équipe
• Fixer des objectifs aux membres de l'équipe et en contrôler la réalisation
• Faire appliquer les normes et procédures en vigueur
• Animor, manager et encadrer une équipe
• Coordonner le travail des différents membres de l'équipe

Profil

Rigoureux, autonome et pédagogue, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement ? Chez Crescendo on grandit ensemble, rejoignez-nous !