RESPONSABLE D'ETABLISSEMENT H/F

Crescendo, réseau associatif petite enfance & parentalité; Paris; Vor Ort; EUR 28.000 - 34.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tickets restaurant

Transport remboursé à 50%

RTT

Prime décentralisée

CSE avantages

Mutuelle prise en charge par le CSE

Jours fériés chômés

Zusammenfassung

Crescendo recrute un(e) responsable d'établissement petite enfance en CDI sur Paris 3e pour un remplacement de 6 mois à partir de janvier 2027. Poste en présentiel, gestion d'une crèche de 30 places et supervision de l'équipe éducative.

Vous favourisez le développement harmonieux des enfants, les relations avec les familles et l'application du projet pédagogique. Salaire à partir de 2 758,95 € par mois, statut Cadre et travail en journée.

Qualifikationen

• Savoir encadrer des groupes d'enfants
• Connaître les règles d'hygiène et de santé
• Savoir déléguer aux membres de son équipe
• Fixer des objectifs et contrôler leur réalisation
• Faire appliquer les normes et procédures en vigueur
• Animer, manager et encadrer une équipe
• Coordonner le travail des différents membres de l'équipe

Aufgaben

• Vous assurez l'organisation, l'animation et l'encadrement de l'équipe.
• Vous garantissez les objectifs de travail et les pratiques de l'équipe, en conformité avec le projet du service et la philosophie du Groupe.
• Vous déployez le projet pédagogique fondé sur la bienveillance envers les enfants et les familles.
• Vous participez à la gestion et à la planification des moyens matériels et budgétaires de votre établissement en lien avec la coordinatrice.
• Vous appliquez les procédures associatives en matière de gestion et de ressources humaines.
• Vous participez au recrutement du personnel.

Kenntnisse

Encadrer enfants

Hygiène & Santé

Délégation

Objectifs d'équipe

Normes & procédures

Animation & gestion

Coordination

Jobbeschreibung

Association à taille humaine, Crescendo s'engage depuis plus de 50 ans pour répondre aux besoins des familles et des enfants de moins de 6 ans, en proposant des solutions d'accueil adaptées et de qualité. Crescendo, c'est 56 crèches, 2 relais petite enfance, 1 lieu d'accueil enfants-parents, 9 ateliers enfants-parents, 1 centre de PMI, 1 centre socio-culturel et 3 chantiers d'insertion petite enfance. Crescendo, c'est des actions solidaires et durables en faveur de la mixité sociale, l'égalité filles-garçons, l'accueil inclusif, le soutien à la parentalité ou encore l'écologie. Crescendo, c'est enfin et surtout, une politique de ressources humaines axée sur la qualité de vie au travail, facteur clé de l'épanouissement et du bien-être professionnels. Crescendo est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un.e responsable d'établissement petite enfance en CDD d'une durée de 6 mois à partir de Janvier 2027 pour notre crècheMartin située dans le 3ème arrondissement de Paris. La crèche Martin peut accueillir 30 enfants par jour, âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Ils sont accueillis au sein de 3 espaces de vie : le groupe des "bébés" appelé "les trotteurs" accueille 8 enfants à partir de 2 mois et demi à 12 mois environ ; le groupe des "moyens" appelé "les explorateurs" accueille 7 enfants de 13 mois à 18 mois environ ; le groupe des "grands" appelé "les aventuriers" accueille 15 enfants de 18 mois à 3 ans. Ces espaces sont conçus et aménagés par notre équipe pour répondre aux besoins des enfants : explorer, découvrir, jouer, courir, sauter, se cacher, manger, se reposer, rêver...

En collaboration avec la coordinatrice petite enfance, vous favorisez la mise en place du projet de vie de l'établissement, afin de respecter le développement harmonieux de chaque enfant sur le plan psychoaffectif, sociologique et physique. Vous favorisez et mettez en place une dynamique au niveau de l'accueil des enfants et de leurs familles. Pour cela, vous participez aux entretiens d'admissions et entretiens spécifiques et êtes attentif aux périodes d'adaptation. Vous entretenez des relations avec les parents pour les accompagner dans leurs fonctions parentales. Nous souhaitons aider les enfants à développer leur capacité à choisir, et ce dès le plus jeune âge. Une réflexion permanente nous conduit à un aménagement des espaces pour favoriser : Leur autonomie, tout en respectant l'individualité nécessaire à chacun pour se construire ; L'activité libre : notre projet repose sur la mise à disposition des jeux, jouets et du matériel, adaptés en fonction de chaque tranche d'âge. Les enfants sont également invités à participer à des activités tout au long de la journée, selon leur envie et la durée qu'ils souhaitent. Les professionnels veillent à leur sécurité et au respect des règles du bien-vivre ensemble, afin de leur permettre d'explorer par eux-mêmes, en toute confiance, leurs capacités et compétences ; Des soins de qualité : hygiène, sommeil, repas..., nous favorisons le développement de l'autonomie aussi dans les gestes simples du quotidien. La réponse à ces besoins est modulée en fonction des observations sur le développement et le comportement de l'enfant dans chaque groupe.

Vos missions:

• Vous assurez l'organisation, l'animation et l'encadrement de l'équipe
• Vous êtes le garant des objectifs de travail et des pratiques de l'équipe sous votre responsabilité, en conformité avec le projet du service, la politique et la philosophie de l'association et du Groupe.
• Vous assurez, auprès de l'équipe, le déploiement du projet pédagogique construit sur la bienveillance auprès des enfants, des parents et des professionnels.
• Vous participez à la gestion et à la planification des moyens matériels et budgétaire de Vos missions
• Vous assurez l'organisation, l'animation et l'encadrement de l'équipe
• Vous êtes le garant des objectifs de travail et des pratiques de l'équipe sous votre responsabilité, en conformité avec le projet du service, la politique et la philosophie de l'association et du Groupe.
• Vous assurez, auprès de l'équipe, le déploiement du projet pédagogique construit sur la bienveillance auprès des enfants, des parents et des professionnels.
• Vous participez à la gestion et à la planification des moyens matériels budgétaire de votre établissement en lien avec la coordinatrice.
• Vous appliquez les procédures associatives en matière de gestion comptables et de ressources humaines.
• Vous participez au recrutement du personnel.

Poste à pourvoir: Janvier 2027

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Statut : Cadre

Salaire: à partir de 2 758,95euros par mois

Vous avez les connaissances et/ savoirs faire suivants :

• Savoir encadrer des groupes d'enfants
• Connaitre les règles en matière d'hygiène et de santé.
• Savoir déléguer aux membres de son équipe
• Fixer des objectifs aux membres de son équipe et en contrôler la réalisation
• Faire appliquer les normes et procédures en vigueur
• Animer, manager et encadrer une équipe
• Coordonner le travail des différents membres de l'équipe

Avantages :

• Tickets restaurant (prise ne charge de 50% par l'employeur)
• Remboursement du transport à 50%
• RTT
• Prime décentralisée (mensuelle et bi-annuelle)
• CSE (réductions, chèques vacances, chèque cadeau)
• Mutuelle (dont participation du CSE)
• Jours fériés chômés

Programmation :

• Du lundi au vendredi
• Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel