Transformez ce poste en entretien — un CV et une lettre de motivation conçus selon ce que cet employeur recherche.
La crèche Lespetitescanailles à Ermont recrute un/une Directeur(trice) pour prendre les rênes de l’établissement et guider les équipes.
Vous piloterez le projet pédagogique bilingue, gérerez les aspects administratifs et financiers, recruterez et fédérerez l'équipe, tout en assurant un accueil de qualité pour les enfants et leurs familles.
Nous sommes un opérateur privé dynamique et à taille humaine qui crée des crèches pour les entreprises et les collectivités locales. Nous plaçons l’épanouissement de nos équipes et de l’enfant au cœur de nos préoccupations notamment grâce à des infrastructures accueillantes et modernes.
Notre crèche d’Ermont propose un accueil de 34 enfants sur deux sections d’âges mélangés.
Nos locaux lumineux et nos espaces extérieurs participent au confort de travail et au bien-être des enfants ainsi que de leur famille. Nous recherchons une personne dynamique pour rejoindre notre équipe qui œuvre ensemble autour de plusieurs projets tels que la motricité libre, le self-service, l’initiation à anglais, le développement de l’autonomie …
Nos axes pédagogiques sont adaptées à chaque enfant pour favoriser son développement dans un environnement bienveillant.
Accompagnement à l’autonomie via Montessori: Un environnement stimulant pour favoriser l’autonomie de l'enfant.
Âges Mélangés: Les enfants cohabitent en petites familles, favorisant la socialisation et l’entraide.
Éveil à l’anglais: L’anglais est intégré au quotidien, dès le plus jeune âge.
Familiarisation longue: L’enfant découvre la crèche en douceur, accompagné de ses parents.
Visitez virtuellement notre Crèche!:https://tourmkr.com/F15gmob3Tk/34634173p&163.09h&83.67t
Et si vous preniez les rênes de notre crèche à partir du mois de novembre?
Vous serez le(la) Directeur(trice) de notre crèche et jouerez un rôle clé pour faire grandir à la fois les enfants, les familles et l’équipe.
Offrir aux enfants et à leurs familles un accueil de qualité et un cadre bienveillant
Piloter et animer le projet pédagogique de la crèche
Accompagner et fédérer l’équipe au quotidien
Gérer les aspects administratifs, financiers et réglementaires de la structure
Développer le projet bilingue au sein de la crèche
Collaborer avec le pôle RH pour le recrutement et la montée en compétences des équipes
Vous êtes idéalement Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) de formation. Vous êtes IDE ou IPDE, avec une première expérience en direction de crèche.
Vous avez un leadership bienveillant, un bon sens de la communication et l’envie de fédérer une équipe autour d’un projet commun.
Ce qui nous vous propose:
Rémunération (3150€-3300€ bruts) + une prime potentielle de 5% liée à vos objectifs
Titres restaurant via Carte Swile
Télétravail jusqu'à 2 jours par mois
RTT (11/12 jours par an)
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% pour vous et vos enfants
2 Jours enfants malade rémunérés
Avantages CSE ( carte cadeaux et bons plans)
3 Journées pédagogiques au long de l'année
Parcours d'intégration sur mesure
Campagne annuelle de place en crèche pour votre enfant
Mobilité interne
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.