Directeur adjoint H/F

Groupe SOS; Paris; Híbrido; EUR 52.000 - 75.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Notr’Asso, établissement de protection de l’enfance appartenant au Groupe SOS Jeunesse, recrute un Directeur Adjoint (H/F) à temps plein. Sous l’autorité de la Directrice, vous exercerez vos fonctions au sein de l’équipe de direction, en collaboration avec les trois chefs de service, les deux psychologues et le cadre administratif et financier.

En qualité de Directeur Adjoint, vous contribuez au pilotage global de l’établissement et veillez à la qualité, à la continuité et à la cohérence des

Responsabilidades

• Contribuer au pilotage global de l’établissement et veiller à la qualité, à la continuité et à la cohérence des accompagnements proposés aux jeunes.
• Soutenir l’encadrement des équipes et accompagner les chefs de service dans l’exercice de leurs responsabilités.
• Participer activement à la mise en œuvre du projet d’établissement et au suivi de l’activité, à l’organisation des services, et à la gestion des ressources humaines et budgétaires.
• Contribuer à l’évolution des pratiques professionnelles et à la qualité des interventions, dans le respect du cadre réglementaire et des bonnes pratiques.

Descripción del empleo

Notr’Asso, établissement de protection de l’enfance appartenant au Groupe

SOS Jeunesse, recrute un Directeur Adjoint (H/F) à temps plein.

L’établissement accompagne 64 jeunes en hébergement, répartis au sein de

trois services :

une microstructure, accueillant 10 adolescents âgés de 12 à 18 ans ;

une Unité d’Hébergement en Diffus (UHD), accompagnant 33 jeunes âgés de 17

à 21 ans ;

une UHD Renforcée, accueillant 21 jeunes âgés de 16 à 21 ans.

Notr’Asso compte environ 50 salariés, mobilisés autour de l’accompagnement

éducatif, social et psychologique des jeunes accueillis.

Sous l’autorité de la Directrice, vous exercez vos fonctions au sein de

l’équipe de direction, en collaboration avec les trois chefs de service,

les deux psychologues et le cadre administratif et financier.

En qualité de Directeur Adjoint, vous contribuez au pilotage global de

l’établissement et veillez à la qualité, à la continuité et à la cohérence

des accompagnements proposés aux jeunes.

Vous soutenez l’encadrement des

équipes, accompagnez les chefs de service dans l’exercice de leurs

responsabilités et participez activement à la mise en œuvre du projet

d’établissement.

Vous prenez part au suivi de l’activité, à l’organisation des services, à

la gestion des ressources humaines et budgétaires, au respect du cadre

réglementaire de la protection de l’enfance ainsi qu’au développement des

partenariats institutionnels.

Aux côtés de la Directrice, vous contribuez aux orientations stratégiques

de l’établissement, à la conduite des projets d’évolution et à

l’amélioration continue de la qualité des accompagnements.

Activités principales

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

Contribuer à l’animation de l’équipe de cadres et favoriser une dynamique

de travail transversale entre les différents services.

Participer à la mise en œuvre de la démarche institutionnelle, de la

démarche qualité et de la politique de gestion des risques.

Contribuer au suivi des ressources humaines, notamment en matière de

recrutement, de contrats de travail, d’arrêts maladie, d’entretiens annuels

d’évaluation, de plan de développement des compétences et de suivi des

formations.

Soutenir et accompagner les équipes, en lien avec les chefs de service,

dans une logique de développement des compétences et d’amélioration

continue des pratiques professionnelles.

Garantir la mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes accueillis,

en veillant à la qualité, à la cohérence et à la continuité de leur

accompagnement.

Contribuer à l’évolution des pratiques professionnelles et à la qualité des

interventions, dans le respect du cadre réglementaire, des recommandations

de bonnes pratiques et du projet d’établissement.

Participer à la gestion budgétaire de l’établissement, en lien avec la

Directrice et le cadre administratif et financier, notamment au suivi des

dépenses, à l’analyse des écarts budgétaires et à l’optimisation des moyens

alloués.

Développer et entretenir le réseau partena

Début du contrat : 01/12/2026